S jakými problémy se migrující pracovníci potýkají?

Migrující pracovníci mohou čelit výzvám, jako jsou nebezpečné pracovní podmínky, vykořisťovatelští zaměstnavatelé, napadení a nucená nebo otrocká práce. Organizace spojených národů mimo jiné podnikla kroky k vymezení a obraně práv migrujících pracovníků, včetně nelegálních přistěhovalců, kteří nemají stejné právní postavení jako pracovníci, kteří jsou v zemi se souhlasem vlády. Takoví pracovníci mohou být nalezeni v domácích prostředích, v manufakturách, výrobních zařízeních a v zemědělském prostředí, kde vykonávají různé práce. To často zahrnuje nekvalifikovanou práci.

Jedním z problémů pro některé migrující pracovníky je nátlak na práci. Zaměstnanci bez dokladu mohou být neplatení nebo špatně placení a orgány dohledu mohou nechat zabavit doklady totožnosti, které je varují, že hlášení situace donucovacím orgánům povede k deportaci. Dalším problémem migrujících pracovníků je krádež mezd, kde zaměstnavatelé slibují, že budou platit mzdy a nevyrovnají dohodnuté platby. Někteří jsou také nalákáni do země pod falešnými záminkami; například pracovníkovi může být přislíbeno zaměstnání v nemocnici a poté posláno do soukromého domu jako čistič.

Problémem jsou také nebezpečné pracovní podmínky, protože migrující pracovníci mají sklon být zaměstnáni v nebezpečných průmyslových odvětvích a zaměstnavatelé nemusí dodržovat zdravotní a bezpečnostní zákony. To může zahrnovat vystavení pesticidům a herbicidům, nesprávně udržované těžké vybavení a extrémní teplo nebo chlad. Normální pracovní ochrana, jako jsou limity pracovní doby a plánované přestávky, nemusí být udělena, a lidé mohou pracovat 12 hodin nebo více bez přestávky nebo přístupu do koupelny. To může způsobit problém veřejného zdraví; terénní pracovníci se mohou v terénu uvolnit, například potenciálně předávat patogeny spotřebitelům.

Někteří zaměstnavatelé mohou migrujícím pracovníkům poskytnout bydlení, ale může to být kvalita nevyhovující a může být nebezpečná. Odkryté rozvody, špatně udržované toalety a další zdravotní a bezpečnostní problémy mohou způsobit, že bydlení bude pro pracovníky nepříjemné a nebezpečné. Zaměstnanci s nezdokumentovaným imigračním statusem mohou být ve svém bydlení uvězněni také zaměstnavateli a mistry a mohou být zastrašováni, že si nestěžují nebo nehlásí špatné pracovní podmínky.

Fyzické a sexuální útoky jsou také potenciálními riziky pro migrující pracovníky. Zaměstnavatelé a nadřízení mohou zaměstnance zneužívat a vyhrožovat jim mlčením. Dětská práce je dalším zdokumentovaným problémem migrujících pracovníků v mnoha zemích a děti v této situaci obvykle nemají přístup ke vzdělání a jiným zdrojům. Zdravotní péče o pracovníky všech věkových skupin může být omezená, což může umožnit šíření nemoci kromě závažných komplikací způsobených léčitelnými stavy, které nebyly řešeny, dokud nebylo pozdě.