Co dělá technický zástupce?
Technický zástupce je osoba, která zastupuje jednu nebo více výrobních společností při jednání s veřejností. Technickí zástupci se podílejí na prodeji, instalaci, inspekci, údržbě, provozu a opravách zařízení vyrobených společnostmi, které zastupují. Pro práci na takových pozicích lidé obecně potřebují specializované školení od společností, pro které pracují. Některé společnosti upřednostňují absolventy vysokých škol, zatímco jiné nemají pro své zaměstnance žádné zvláštní požadavky na vzdělání.
Technický zástupce se setká s lidmi, kteří mají zájem o nákup zařízení, aby hovořili o různých dostupných možnostech a vlastnostech, spolu s poskytováním informací o nákladech na provoz, požadavcích na údržbu atd. Jakmile někdo podepíše smlouvu na nákup zařízení, technický zástupce dohlíží na dodávku a instalaci a může školit zaměstnance v bezpečném a správném provozu zařízení. Školení zaměstnanců může zahrnovat diskuse o základní údržbě a opravách, které zaměstnancům umožní řešit problémy na místě před tím, než se budou muset obrátit na opraváře, v závislosti na typu použitého zařízení.
Protože kupující používají své vybavení, zůstává technický zástupce k dispozici pro zodpovězení otázek, poskytování informací o údržbě, prohlídce zařízení a provádění oprav. Tato práce vyžaduje hodně cestování, protože lidé často musí servisovat zařízení na místě a technickému zástupci je často přidělen region nebo oblast, která má být pokryta. Kromě toho jsou dovednosti lidí kritické pro všechno od prodeje zařízení po poskytování instrukcí v oblasti provozu a údržby kupujícím. Lidé, kteří nemohou komunikovat jasně a efektivně, i když mají vysoký stupeň technické způsobilosti, nejsou pro své zaměstnavatele užitečné.
Ve výrobním průmyslu se často objevují otvory pro technické zástupce. Mít předchozí zkušenosti v související oblasti je obvykle velmi užitečné pro aplikace a při konkurenčním hledání zaměstnání, mohou být vyžadovány zkušenosti. Někteří techničtí zástupci pracují na volné noze nebo jako zaměstnanci služeb poskytujících zastoupení více společnostem v podobné oblasti. Tento typ práce vyžaduje znalost široké škály strojů a výrobců.
Pro lidi, kteří nezískali žádné školení, poskytne výrobce kurz instalace, údržby, provozu a oprav zařízení. Technický zástupce může začít ocasem někoho jiného a nakonec přijme více nezávislých prací. Čím více let zkušeností má zástupce, tím více dovedností je získávána a tím cennější je tento člověk pro společnost. Dlouhodobí zaměstnanci mohou obvykle vyjednávat dobré mzdy a výhody pomocí svých dovedností pro pákový efekt v diskusích o odměnách a výhodách.