Jaké jsou různé daňové sazby FUTA?

Zákon o federální dani z nezaměstnanosti (FUTA) stanoví dva různé daňové sazby na prvních 7 000 USD v amerických dolarech (USD) ročně. Rozdíl mezi těmito dvěma sazbami je částka úvěru, který federální vláda uděluje zaměstnavatelům, kteří podali své daňové přiznání v nezaměstnanosti včas a jejichž státní programy nezaměstnanosti splňují určité federálně pověřené požadavky. Platby federálních daní z nezaměstnanosti nesmí být odečteny z odměny zaměstnanců; Musí být vypláceny z finančních prostředků zaměstnavatelů. Od roku 2011 se tento model nesledují pouze tři státy: Pennsylvánie, Aljaška a New Jersey. Kromě zavedení daně z nezaměstnanosti na zaměstnavatele tyto státy také ukládají jeden na zaměstnance, které musí zaměstnavatelé odečíst ze své odměny. Daňové sazby

Futa daňové sazby zůstaly pozoruhodně stabilní od legislativy v letech 1935 a 1939, které zřídily americký program pojištění nezaměstnanosti. Když byla poprvé uzákoněna, byla daňová sazba FUTA 0,3% z prvních 3 000 USD z výdělku každého pracovníkaGS. Daňové sazby FUTA se podstatně zvýšily, ale efektivní sazba, placená drtivou většinou zaměstnavatelů, se zvýšila pouze na 0,8% a v polovině roku 2011 byla snížena na 0,6%. Mezitím se výdělky podléhající daňovým sazbám FUTA zvýšily z 3 000 USD ve 30. letech na 7 000 USD v roce 1983, bez nárůstu po tomto datu.

Efektivní sazby daně FUTA jako procento z celkového příjmu však v průběhu let dramaticky poklesly ve vztahu k ročním výdělkům. V roce 1939, kdy byla daň FUTA poprvé vybrána, vydělal méně než 10% Američanů více než 3 000 $ ročně, což znamenalo, že celý příjem asi 90% populace byl vystaven daň FUTA. Aktuální limit výdělků ve výši 7 000 $ byl stanoven v roce 1983, kdy průměrný americký pracovník vydělal více než dvojnásobek této částky; Méně než polovina národní mzdy tedy byla vystavena FUTA.

V roce 2004, průměrný ročníPříjmy vzrostly na něco přes 35 000 USD; V tom roce bylo tedy pro FUTA zdaněno pouze asi 20% národní mzdy. Z jiného pohledu bylo za každého zaměstnance v roce 1983 zaplaceno 56 USD v dani FUTA a do roku 2010 se tato částka nezměnila. Po snížení sazby byla roční daňová povinnost FUTA na zaměstnance snížena na 48 $.

sazby daně z FUTA lze udržovat především proto, že nároky na nezaměstnanost nejsou placeny národním ministerstvem práce, které spravuje pojištění nezaměstnanosti na vnitrostátní úrovni. Nároky na nezaměstnanost platí jednotlivé státy, z nichž každý udržuje svůj vlastní systém. Legislativa FUTA z roku 1939 zřídila složitý systém, ve kterém federální vláda poskytuje státům finanční prostředky na správu jejich programů, a působí jako zdroj pro půjčky a rozšíření, pokud je okolnosti vyžadují. Národní oddělení práce rovněž stanoví podmínky, které musí státy splnit, aby kvalifikovaly své zaměstnavatele na 5,4% daňový úvěr.

Státy, na druhé straně, fungují jako známé „50 laboratoří demokracie“, aniž by neměly stejné programy. Mnoho vypočítává sazby daně z nezaměstnanosti u každého zaměstnavatele individuálně, s přihlédnutím k počtu pohledávek podaných každý rok. Zaměstnavatelům s menším počtem nároků je poskytnuty příznivější sazby; Ti s vyššími nároky platí vyšší daňové sazby. Státy mohou obecně věnovat své daňové příjmy z nezaměstnanosti placení nároků, protože jejich administrativní náklady jsou do značné míry upisovány národním programem.