Co je workoholismus?

Workoholismus je neobvyklé slovo. Může být použit jako zdroj hrdosti, k navrhování někoho, kdo pracuje příliš mnoho, nebo k navrhování nemoci, při které může člověk nutivě pracovat a není schopen zastavit. Úzce související termín je ergomanie , což může znamenat mánii nebo posedlost prací, a Japonci označují tento stav za karoshi a považují jej za zásadní negativní, což může vést k předčasné smrti.

Termín workoholik předchází workoholismus a byl pravděpodobně vytvořen v 60. letech Dr. Richardem Evansem. V následujících desetiletích se stal více používaným, ale stále není jasné, zda je tento pojem pozitivní nebo negativní. V nejnepříznivějším smyslu je workoholismus považován za nemoc, která může souviset s obsedantně-kompulzivní poruchou. Lidé doslova nemohou přestat pracovat, protože nějakým způsobem je nutkání, a existuje mnoho způsobů, jak to považovat za nemoc.

Jedním z nejčastějších způsobů, jak se řeší workoholismus, je dvanáctikrokové programy založené na programech vytvořených pro alkoholismus. Z tohoto pohledu je příliš mnoho práce vnímáno jako závislost, z níž pracovník nějakým způsobem těží současně a zároveň může zničit další aspekty života. Jednou z obtíží při léčbě workoholiků je, že pro většinu lidí není možné zastavit práci „studené krůty“. Stále musí pracovat, aby si vydělali na živobytí, takže se sponzory v workoholických anonymních programech se lidé musí rozhodnout, jaký stupeň práce je rozumný a jaké chování představuje workoholismus. Pro tento stav mohou existovat jiné strategie zvládání, jako je onemocnění, včetně léčby obsedantně-kompulzivní poruchy s medikací a terapií.

Z pohledu nemoci nebo donucení je jistě pravda, že závislost na práci může negativně ovlivnit mnoho aspektů osobního života lidí. Mohou mít téměř žádný společenský život mimo pracovní prostředí. Ostatní věci v životě, jako jsou manželské vztahy nebo rodičovství, jsou zanedbávány, zatímco pracovník pokračuje v práci. Vytvořená nerovnováha může mít za následek značné neštěstí pro workoholik a jakoukoli rodinu postiženou workoholismem. V reakci na to existují dokonce podobné programy jako Al-anon, které pomáhají rodinným příslušníkům workoholiků porozumět stavu a rozhodnout se, jak si s ním poradit.

Z jiného pohledu lze workoholismus považovat za pozitivní. Chlápka nebo chlapce, který tráví veškerý svůj čas v kanceláři, vždy dostává výprodej, přichází o víkendech a je ochoten obětovat osobní čas, mohou být zaměstnavateli vnímáni příznivě a závidět jiným zaměstnancům. Lidé, kteří tráví nejvíce času v práci, mohou mít vysokou míru úspěchu, která jim pomáhá v jejich oboru. Mohou se pochlubit svým workoholizmem jako klíčem k úspěchu.

Japonský pohled na karoshi je však stále problematický. Příliš velká část jakékoli činnosti vede k nerovnováze v životě a práce ve vysoce stresových podmínkách může vést ke zkrácení délky života se zvláště větším rizikem srdečních chorob a cévní mozkové příhody. Třebaže práce příliš mnoho nebo nutkavě může být záležitostí chvástání, může také přispět k méně vyvážené existenci a takové, ve které se pracovník a jeho rodina hluboce narušují nebo emočně rozruší nerovnováhou.