Co je to série Berger?
Série Berger je skupina testů, které se používají pro hodnocení počítačového programování a provozní schopnosti. V řadě jsou čtyři testy: programování (formulář D), programování pokročilé formy, operátor počítače a operátor systémů. Tyto testy jsou zaměstnavatelé často používány k určení, zda má jednotlivec schopnost učit se a efektivně využívat tyto výpočetní dovednosti. Používají se k nalezení jednotlivce, který je nejvhodnější pro konkrétní pozici, bez ohledu na zkušenosti.
Každý z testů Berger Series má přibližně 24 až 30 otázek. Čas testu se pohybuje od jedné do dvou hodin, v závislosti na složitosti subjektu. Dokončené testy hodnotí společnost Pschometrics, Inc., která je jedinou společností, která zkoušky nabízí. Výsledky jsou obvykle zasílány poštou, ačkoli test programátora Berger Systems Aptitude je hodnocen po telefonu.likvidaci v programování nebo operacích. Většina testů je psána tak, aby nebyla nutná žádná zkušenost, aby bylo možné je porozumět a dokončit. Otázky jsou psány takovým způsobem, že příjemce musí používat stejné dovednosti pro řešení problémů, jaké by použil programátor nebo operátor.
Aptitude série Berger pro programovací test Advanced Form, také známý jako B-APT AF, vyžaduje určité znalosti o poli, aby bylo možné jej úspěšně dokončit. Obvykle se používá k nalezení zdrojů nejvyšší úrovně pro složitější programovací pozice. Ideální kandidát na test bude absolvovat několik tříd výpočtu a bude mít vstupní porozumění programovacímu jazyku.
Všechny testy v scénářích série Berger používají k testování kandidátů. Zkoušky simulují typické výpočetní prostředí. Otázky řídí testovacího odběratele prostřednictvím prací vzorků, z nichž každý má problém, který musí být sOlved. Problémy jsou rozděleny do sekcí, s otázkami, které měří, jak by jednotlivec zvládl jednoduché i složité problémy.
Raymond Berger, PhD a Frances Berger, PhD, jsou tvůrci série testů Berger. Společně jsou řediteli společnosti Psychometrics Inc., společnosti, která navrhuje testy hodnocení informačních technologií (IT). Jejich zkoušky se obvykle používají k určení, zda má jednotlivec technickou schopnost nezbytnou pro konkrétní práci. Mohou také pomoci určit, jaké školení je nezbytné k tomu, aby testovateli poskytl potřebné dovednosti pro pozici nebo zda je kandidát připraven na propagaci.