Welche Länder bieten den bezahlten Urlaub an?

Länder, die die am meisten bezahlte Urlaubszeit geben, befinden sich hauptsächlich in der Europäischen Union, und die durchschnittliche Urlaubszeit in Ländern ist in Finnland, wo die Arbeitnehmer etwa 30 Tage Urlaub pro Jahr erhalten und für jedes Jahr neun bezahlte Feiertage veranstalten. Andere Länder mit großzügigen oder einigen sagen, angemessenen Urlaubspaketen sind Frankreich, Großbritannien, Deutschland, Irland und die tschechische Republik. Zu den Ländern außerhalb Europas, die eine ganze Reihe von Urlaub haben, gehören Neuseeland, Australien, Saudi -Arabien, Brasilien und Indien. Diese Länder haben tendenziell Vorschriften in Bezug auf die Freizeitbeschäftigungszeitbeschäftigte berechtigt. Die Länder haben möglicherweise eine Mindesturlaubszeit und erhalten dann, wie bei einigen Arbeitgebern in den USA, mehr bezahlten Urlaub mit größerem Dienstalter. Bestimmte Arten von Arbeitsplätzen können auch Cha ChaNge Urlaubszeit. Saisonale Arbeiten wie das Unterrichten in einigen Ländern bedeuten, dass die Ferien länger sein könnten. In allen Ländern werden die Urlaubszeit und bestimmte Ausnahmen bedeuten, dass Regeln kompliziert sind. Jedes Land braucht seine eigene Forschung, insbesondere für diejenigen, die in einem bestimmten Land beschäftigt sein möchten, basierend auf attraktiven bezahlten Urlaubspaketen.

Bestimmte Länder erfordern keinen bezahlten Urlaub als Teil der Vollzeitbeschäftigten. Dies gilt in den USA, wo ungefähr 25% der Vollzeitbeschäftigten absolut keinen bezahlten Urlaub verdienen. Viele Unternehmen bieten Urlaubszeit an, aber Betrag, Art und Weise, wie es verwendet wird, und zu welchem ​​Zweck der einzelnen Unternehmen zu entscheiden ist. Im Durchschnitt haben Arbeiter in den USAUngefähr 10-15 Tage Urlaubszeit pro Jahr, aber dieser Durchschnitt berücksichtigt die Menschen, die überhaupt keine Zeit haben.

Einige Länder haben zurückgekaufte Beträge. In einigen Ländern mit erheblicher bezahlter Urlaubszeit wie Australien können die Mitarbeiter einen Teil ihrer Urlaubszeit zurückverkaufen und die Bezahlung dafür erhalten. Die meisten Länder arbeiten an einem System der Verleihung von mehr Zeit an Senior -Arbeitnehmer, aber was einige Länder einzigartig macht, ist die Zeit, die an Anfänger gegeben wird.

Frankreich und Finnland neigen zum Beispiel dazu, mindestens 5 Wochen lang bezahlten Urlaubszeit für für jeden Vollzeitarbeiter zu verabreden. Für diejenigen, die viel Zeit abnehmen müssen, existieren auch bezahlte Urlaubsumstände. Französische Mütter zum Beispiel erhalten sehr großzügige bezahlte Urlaubspakete, wenn sie gebären.