¿Cómo puedo realizar una entrevista exitosa?
La consideración más importante en la realización de una entrevista exitosa es planificar con anticipación. Lea el plan de estudios del candidato (CV) o reanude y cualquier nota de detección de recursos humanos, para ayudarlo a planificar preguntas de la entrevista. Planifique y escriba preguntas que crea que se relacionan no solo con las habilidades y actitud requeridas para el trabajo, sino con la cultura de la empresa para determinar si el candidato sería una buena opción.
será usted mismo durante la entrevista. El posible empleado debe tener una idea de lo que sería trabajar. Para ayudar a garantizar una entrevista exitosa, asegúrese de tener claro sus expectativas para el candidato exitoso. Describe el trabajo como realmente es sin adornos. Tome nota sobre las reacciones del candidato. Por ejemplo, ¿parecía interesado o aburrido cuando habló sobre los detalles del trabajo?
Preparado leyendo el CV o reanudado nuevamente justo antes de la entrevista y tenerlo con usted durante la entrevista para referirse. Si te sientes también enExperimentado para realizar una entrevista exitosa, o es nuevo en la compañía, planifique con anticipación para que otro supervisor o gerente se siente con usted. Esto funciona especialmente bien si su empleado también trabajará bajo el otro entrevistador al menos algunas veces. Los paneles de empleadores en entrevistas de trabajo se están volviendo más comunes en el lugar de trabajo.
'Escuchar más que You Talk' es un gran consejo para cualquier entrevistador. Una entrevista exitosa es una en la que descubres tanto como puedas sobre la persona que entrevista para el trabajo. Escriba las respuestas del candidato a sus preguntas, ya que las respuestas pueden ayudarlo a decidirse más tarde cuando decida entre candidatos. También tenga en cuenta las preguntas que el candidato le hace. Estos pueden darle la pista sobre qué tipo de jefe y entorno de trabajo está buscando el candidato, lo que también puede ayudarlo en su proceso de toma de decisiones.