En los negocios, ¿qué es la fuga de cerebros?
La fuga de cerebros se refiere a la emigración de individuos talentosos y hábiles. Esta situación también se conoce comúnmente como vuelo de capital humano. El capital es activos que se pueden usar para apoyar o adquirir otros activos. En muchos países, se pierden porciones significativas de capital humano debido a la atracción por los destinos extranjeros. Esto da como resultado serias pérdidas para los lugares que estos trabajadores dejan atrás.
Los países pobres y subdesarrollados a menudo se enfrentan con dilemas de drenaje cerebral. En algunos casos, los jóvenes con altos puntajes escolares o aquellos que muestran una aptitud e interés en áreas de alta demanda son reclutados para estudiar en el extranjero. Al concluir sus estudios, estas personas se sienten atraídas a permanecer en los países donde fueron educados. A veces, las personas obtienen habilidades valiosas y capacitación en sus países de origen, pero luego se les atrae.
Hay varios factores que contribuyen a esta situación. Por ejemplo, muchos profesionales jóvenes eligen trabajar en destinati extranjerosOns porque el ingreso es sustancialmente más alto. En muchos países pobres, una persona a menudo tiene la responsabilidad de apoyar a muchos miembros de la familia. Esto motiva a aquellos con la oportunidad de obtener mayores ganancias para tomarlo.
La diversidad de carreras y la posibilidad de avance también motiva la emigración de personas talentosas. En muchos países, existen posibilidades limitadas con respecto a las opciones de trabajo, incluso cuando una persona tiene cantidades sustanciales de educación superior. Aquellos que buscan diversidad laboral o potencial de crecimiento a menudo emigran a lugares donde hay posibilidades de encontrar estas oportunidades.
Los estándares de vida también son un factor impulsor en el dilema de drenaje cerebral. Los países más pobres están comúnmente plagados de problemas desalentadores como el nepotismo y la corrupción. Las necesidades básicas, como el agua y la electricidad, pueden ser escasas, esporádicas o no disponibles. ComoResultado, muchas personas aprovechan la oportunidad de vivir lugares donde las condiciones son mejores.
La fuga de cerebros a menudo resulta en numerosos efectos adversos para las sociedades que pierden a sus ciudadanos educados y calificados. Los servicios esenciales a menudo se vuelven inadecuados para servir a la población restante. En muchos países, esto es especialmente cierto en campos como la medicina y la ingeniería. Los puestos disponibles a veces se dejan vacantes o se llenan de personas que no están calificadas.
El desarrollo se frustra comúnmente por la fuga de cerebros. Esto se debe a que las habilidades y la innovación que se necesitan para hacer que los países subdesarrollados prosperen a menudo no están disponibles. Esos países comúnmente tienen una capacidad limitada para atraer mano de obra extranjera calificada y, por lo tanto, permanecen en condiciones estancadas o deterioradas.