¿Qué es un esquema de bonificación?
También conocido como un esquema de incentivos, un esquema de bonificación es una estrategia que las empresas utilizan de dos maneras diferentes. Un enfoque se centra en motivar a los empleados en el lugar de trabajo, hasta e incluir los incentivos que ayudan a mantener la facturación de los empleados como mínimo. Una segunda aplicación del esquema de bonificación se centra en los consumidores, con el objetivo de atraer y mantener a los clientes motivándolos a comprar más de las ofertas del proveedor. Ambos enfoques se centran en ofrecer algo al público objetivo que esté más allá de lo que se considera estándar, creando un incentivo para continuar las relaciones.
en lo que está relacionado con los programas de motivación de los empleados. Un esquema de bonificación a menudo implicará crear algún tipo de evento a corto o largo plazo que ofrezca una recompensa más allá del salario, los salarios y los beneficios estándar que los empleados disfrutan. Por ejemplo, al personal de ventas se les puede ofrecer el incentivo para aumentar las ventas a un cierto nivel para calificar para tener la oportunidad de recibirTengo una semana adicional de vacaciones pagadas, o incluso un gasto total de vacaciones pagadas a un destino deseable. Los incentivos ofrecidos a diferentes niveles y departamentos de empleados estarían en línea con sus deberes y ofrecerían algo que proporcionaría un beneficio deseable. Incluso las bonificaciones simples como comidas gratis en restaurantes locales o un día libre pagado pueden usarse como parte de este enfoque motivador.
En términos de estrategias de marcado, un esquema de bonificación normalmente tiene que ver con el fortalecimiento de los lazos con los consumidores, por lo que reciben algún tipo de beneficio adicional al comprar los bienes o servicios ofrecidos por la empresa. A veces, esto puede implicar asociarse con otros para ofrecer algún tipo de incentivo adicional. Esto significa que el productor de una línea de ketchup y otros condimentos puede combinarse con una panadería para ofrecer a los clientes un incentivo para comprar una cierta cantidad de productos para recibir también recibirVe una barra de pan gratis o un paquete de bollos de hamburguesa. De la misma manera, las empresas pueden ofrecer cupones de descuento o programas de recompensa que se pueden canjear más adelante por la mercancía que los consumidores consideran atractivos.
En cualquier encarnación, un esquema de bonificación está diseñado para beneficiar a los destinatarios específicos y permitir que la compañía a su vez reciba algún retorno de sus esfuerzos. Como se aplica a los empleados, la compañía se beneficia de los empleados más felices que tienden a ser más productivos, lo que a su vez aumenta el margen de beneficio del negocio y también ayuda a alentar a los empleados valiosos a permanecer con el empleador. Como herramienta de marketing, un esquema de bonificación puede aumentar la conciencia del consumidor, desarrollar relaciones sólidas entre el proveedor y el cliente, y también aumentar las posibilidades de buenas boca a boca que a su vez aumentan el volumen de negocios.