¿Cómo me convierto en psicólogo de personal?
Los empleadores a menudo utilizan un psicólogo personal para ayudar a seleccionar, capacitar y analizar a los empleados en un intento por mejorar continuamente la empresa. Conocer los requisitos típicos de un psicólogo de personal antes de solicitar un trabajo puede ayudarlo a pasar su tiempo sabiamente durante la búsqueda de empleo. Por ejemplo, debe tener las habilidades personales adecuadas para el trabajo si desea convertirse en psicólogo personal, lo que significa que debe ser bueno para resolver problemas, trabajar con personas y analizar datos. La educación suele ser un paso importante si quieres convertirte en psicólogo personal, porque necesitas al menos una licenciatura. Otro rasgo deseable es la experiencia previa en este campo, aunque es posible que pueda sustituir títulos avanzados y pasantías por experiencia laboral.
Antes de postularse para convertirse en psicólogo personal, debe asegurarse de que sus habilidades personales sean compatibles con el puesto. Por ejemplo, debe ser bueno para comunicarse, ya que probablemente escuchará los problemas de los empleados y responderá a ellos de manera adecuada. Por lo general, deberá evaluar la información que tiene y determinar si un empleado es el adecuado para el trabajo o, dada sus habilidades, estaría mejor en otro puesto. Es probable que la mayoría de los empleadores quieran que pueda resolver problemas rápidamente, analizar datos y trabajar bien en equipo. En general, si las personas te fascinan lo suficiente como para que quieras analizarlas y luego aplicar los resultados para mejorar la empresa, entonces puedes considerar convertirte en un psicólogo personal.
Si crees que tienes las habilidades personales apropiadas para convertirte en psicólogo personal, entonces es hora de obtener la educación que necesitas. En la mayoría de los casos, necesitará al menos una licenciatura en psicología. Sin embargo, si desea la mejor oportunidad de conseguir un trabajo, debería considerar obtener una maestría o un doctorado. Los años adicionales en la escuela tienden a dar sus frutos después de la graduación, porque es probable que seas más competitivo en el mercado laboral cuando puedas demostrar que tienes una formación avanzada en psicología de personal.
Los empleadores que contratan candidatos con un título de licenciatura generalmente también esperan algo de experiencia en este campo. Por ejemplo, normalmente tiene la mejor oportunidad de trabajo si ha utilizado sus conocimientos de psicología para contratar, capacitar o administrar empleados. La experiencia en el desarrollo de pruebas para analizar el desempeño de los empleados también suele ser deseable si desea convertirse en psicólogo personal. Sin embargo, si tiene un título de maestría o doctorado, es posible que pueda convertirse en psicólogo de personal sin mucha experiencia en este campo, especialmente si tuvo una pasantía u otra capacitación práctica durante sus años escolares.