¿Cómo escribo una carta de presentación de hospitalidad?
Comience el proceso de escribir una carta de presentación de hospitalidad comprendiendo para qué sirve este tipo de documento. Tómese el tiempo para determinar qué está buscando un empleador en particular y use su carta de presentación para abordar esas preocupaciones. Sea específico sobre la posición que desea, las habilidades que tiene y lo que le gustaría que se lea después de leer su carta.
Antes de que pueda comenzar a escribir su carta de presentación de hospitalidad, debe comprender el propósito de este documento. Una carta de presentación sirve como una introducción y una solicitud. Le dirá a su posible empleador quién es y qué desea. Utilizará la carta de presentación para tratar de motivarlo a contactarlo para una mayor consideración. Si no ha escrito muchas cartas de presentación en el pasado, es posible que desee invertir algo de tiempo para familiarizarse con estos documentos.
Es importante permitirse el tiempo adecuado para redactar su carta de presentación de hospitalidad. Este documento debe estar sujeto a los mismos pasos que cualquier oHay un tipo de buena escritura: planificación, redacción y revisión. Si realmente desea obtener un trabajo determinado, no intentará completar su carta de presentación 30 minutos antes de enviarla.
Al redactar una carta de presentación de hospitalidad, es importante recordar que está buscando un puesto en una industria basada en un servicio al cliente, por lo que debe resaltar las habilidades sociales y de comunicación. Comience su carta indicando específicamente en qué posición está solicitando o qué departamento está preguntando. No envíe una carta que diga directa o indirectamente que está buscando cualquier trabajo que pueda obtener. Intenta mantener una voz activa en toda la carta.
Para escribir una carta de presentación de hospitalidad efectiva, debe comprender bien lo que el empleador quiere. Puede determinar esto leyendo cuidadosamente un anuncio de trabajo varias veces y investigando sobre la CSitio web de Oponly. La página Acerca de nosotros es generalmente un buen lugar para determinar las características que atraerán a un empleador. Sin copiar literalmente, puede usar algunas de las propias palabras de un empleador para explicar por qué es el mejor candidato para el trabajo.
Por ejemplo, el anuncio del empleador puede decir: "Buscando un asociado alegre para hacer recomendaciones de actividad a los invitados a los recursos". En la página Acerca de nosotros, puede encontrar: "ABC Resorts ha construido una sólida reputación de crear una experiencia única para cada invitado". De estas declaraciones, puede determinar muchas características necesarias para el trabajo. En su carta de presentación de hospitalidad, debe informar al empleador que es amigable, atento y reconocer la importancia de hacer que los huéspedes se sientan como si reciban servicios personalizados. Al hacer esto, abordará los problemas que sabe que son importantes para su posible empleador.
En el último párrafo de su carta de presentación de hospitalidad, haga una solicitud educada para el EMPLoyer para tomar algunas medidas con respecto a su solicitud. Puede pedirle que le haga saber que la solicitud ha sido recibida, o puede pedirle que se comunique con usted para que ustedes dos puedan tener una discusión más completa en persona. Hágale saber, sin embargo, que también planea tomar medidas. Puedes hacer esto diciéndole cuándo o cómo seguirás.