Hvordan skriver jeg et gæstfrihed følgebrev?

Begynd processen med at skrive et gæstfrihed følgebrev ved at forstå, hvad denne type dokument er til. Tag dig tid til at afgøre, hvad en bestemt arbejdsgiver leder efter, og brug dit følgebrev til at tackle disse bekymringer. Vær specifik om den position, du ønsker, de færdigheder, du har, og hvad du gerne vil ske, når dit brev er læst.

Før du kan begynde at skrive dit gæstfrihed følgebrev, skal du forstå formålet med dette dokument. Et følgebrev fungerer både som en introduktion og en anmodning. Du vil fortælle din potentielle arbejdsgiver, hvem du er, og hvad du vil have. Du bruger følgebrevet til at prøve at motivere ham til at kontakte dig for yderligere overvejelse. Hvis du ikke har skrevet mange følgebrev i fortiden, kan du investere nogen tid i at blive bekendt med disse dokumenter.

Det er vigtigt at give dig selv tilstrækkelig tid til at udkast til dit gæstfrihed følgebrev. Dette dokument skal udsættes for de samme trin som enhver oTher Type Good Writing: Planlægning, udkast og revision. Hvis du virkelig ønsker at få et bestemt job, vil du ikke prøve at fuldføre dit følgebrev 30 minutter, før du indsender det.

Når du udarbejder et følgebrev om gæstfrihed, er det vigtigt at huske, at du søger en position i en kundeservicebaseret industri, så du er nødt til at fremhæve sociale og kommunikationsevner. Begynd dit brev ved specifikt at angive, hvilken position du ansøger om eller hvilken afdeling du spørger om. Send ikke et brev, der direkte eller indirekte siger, at du leder efter det job, du kan få. Prøv at opretholde en aktiv stemme i hele brevet.

For at skrive et effektivt følgebrev på gæstfrihed skal du have en god forståelse af, hvad arbejdsgiveren ønsker. Du kan bestemme dette ved omhyggeligt at læse en jobannonce flere gange og ved at undersøge COmpanes websted. Siden om os er generelt et godt sted at bestemme de egenskaber, der appellerer til en arbejdsgiver. Uden at kopiere ordret kan du bruge nogle af en arbejdsgivers egne ord til at forklare, hvorfor du er den bedste kandidat til jobbet.

For eksempel kan arbejdsgiverens annonce sige: "På udkig efter en munter associeret til at fremsætte aktivitetsanbefalinger til at udvinde gæster." På siden About Us kan du finde, "ABC Resorts har opbygget et solidt ry for at skabe en unik oplevelse for hver gæst." Fra disse udsagn kan du bestemme mange egenskaber, der kræves til jobbet. I dit gæstfrihed følgebrev skal du lade arbejdsgiveren vide, at du er venlig, opmærksom og anerkender vigtigheden af ​​at få gæsterne til at føle sig som om de modtager personaliserede tjenester. Ved at gøre dette vil du løse problemer, som du ved, er vigtige for din potentielle arbejdsgiver.

I det sidste afsnit i dit gæstfrihedsoverføringsbrev skal du fremsætte en høflig anmodning om apppletOyer til at tage noget med hensyn til din ansøgning. Du kan bede om, at hun venligt fortæller dig, at applikationen er modtaget, eller at du kan bede om, at hun kontakter dig, så I to kan have en mere grundig diskussion personligt. Fortæl hende dog, at du også planlægger at gribe ind. Du kan gøre dette ved at fortælle hende, hvornår eller hvordan du vil følge op.