¿Qué es una compra por contrato?
La compra de un contrato es una transacción que implica comprar un contrato existente del propietario actual. Este tipo de actividad se encuentra en varios entornos, y los contratos de trabajo figuran entre los ejemplos más comunes. Dependiendo de las circunstancias, la compra del contrato puede ser iniciada por un empleado que ya no desea trabajar con el empleador, o por un posible empleador que desea asegurar los servicios del empleado a pesar de que él o ella está bajo contrato con una compañía diferente .
Uno de los ejemplos más comunes de compra de contratos de empleados tiene que ver con personas que trabajan para agencias de empleo. En muchos casos, se envían empleados calificados a los clientes de las agencias para gestionar las necesidades a corto plazo en el lugar de trabajo. Si esos clientes encuentran que el cesionario temporal es una buena opción para el negocio, existe la posibilidad de que se extienda una oferta de empleo permanente. Como parte del acuerdo, el cliente comprará el contrato del empleado de la agencia temporal, generalmente por un monto determinado. Una vez que se realiza el pago, el empleado ya no tiene una obligación contractual con la agencia temporaria y es libre de trabajar para el nuevo empleador bajo los términos del nuevo contrato de trabajo.
A veces, la compra del contrato tiene que ver con el deseo de un empleado de romper la relación con un empleador determinado. En años pasados, no era raro que los artistas que deseaban buscar otras oportunidades para comprar sus contratos con el estudio de cine u otra compañía de entretenimiento que actualmente tenían a los artistas bajo contrato. Por lo general, esto implicaría que el empleado pague una suma fija por cada año restante en el contrato. Al remitir el monto acordado, el contrato se consideró nulo y sin efecto, y el artista sería libre de buscar oportunidades con otras compañías de entretenimiento.
Si bien el proceso exacto para comprar el contrato de un empleado variará, dependiendo de las disposiciones del contrato y los detalles que rodean la compra, la expectativa general es que todas las partes involucradas se beneficiarán de alguna manera de la transacción. Los empleados a menudo son libres de buscar otras oportunidades, mientras que se considera que los empleadores recuperaron su inversión en esos empleados. Incluso en situaciones que implican una fusión o una adquisición hostil de un negocio, los nuevos propietarios pueden sentir que participar en la compra de un contrato de empleado será menos costoso a largo plazo, lo que permitirá que la empresa aumente sus posibilidades de éxito.