Come posso prepararmi per una carriera come agente di pattuglia di frontiera?

Pur essendo un agente di pattugliamento delle frontiere delle dogane e della protezione delle frontiere (CPB) può essere uno dei posti di lavoro più ingrati e estenuanti, è anche uno dei più cruciali per la sicurezza degli Stati Uniti. La sua missione potrebbe essersi evoluta dal suo inizio nel 1924, ma oggi, la sua missione principale continua ad essere quella di impedire alle persone di entrare illegalmente nel paese. Poiché il terrorismo è diventato più una minaccia, la priorità del CBP è impedire ai terroristi o alle armi che possono essere utilizzati dai terroristi di attraversare il confine. Gli agenti di pattugliamento delle frontiere cercano anche di impedire alle persone di contrabbandare illegalmente il contrabbando, come la droga, oltre confine.

Gli agenti di pattugliamento delle frontiere hanno un lavoro scoraggiante: pattugliare e sorvegliare circa 6.000 miglia (9.656 chilometri) di confini terrestri e 2.000 miglia (3.219 chilometri) di confini sulla costa. Oggi ci sono circa 11.000 agenti di pattuglia di frontiera che pattugliano i canyon, le montagne, i deserti e le spiagge degli Stati Uniti, nel caldo meridionale e nel freddo settentrionale. Pattugliano in elicottero, barca, fuoristrada (ATV), a piedi, a cavallo, in moto, in bici e in motoslitta.

Per coloro che sono interessati a perseguire una carriera come agente di pattuglia di frontiera, il processo può anche essere scoraggiante. Come in ogni carriera delle forze dell'ordine, il processo di intervista è piuttosto coinvolto al fine di eliminare i candidati non qualificati. Dall'inizio alla fine, il processo di solito richiede dai sei agli otto mesi. I potenziali agenti di pattugliamento dei confini devono essere fisicamente idonei, esibire intelligenza e coraggio e mostrare una certa competenza nel parlare spagnolo o nella capacità di imparare un'altra lingua.

I candidati alla pattuglia di frontiera devono essere cittadini statunitensi di età inferiore ai 40 anni e possedere una patente di guida valida. Un diploma di laurea è preferito, ma può essere considerata una combinazione di istruzione ed esperienza. La visione deve essere 20/100 non corretta e il richiedente non può richiedere l'uso di un apparecchio acustico. Il processo per richiedere un lavoro come agente di pattuglia di frontiera inizia online. Esistono cinque passaggi che è necessario completare per richiedere una pubblicazione.

• Applicazione online : dopo aver inviato la domanda iniziale, verrai controllato per vedere se soddisfi i criteri di base per passare al livello successivo.
• Prova scritta : la prova scritta di quattro ore e mezza è composta da tre sezioni. Il primo mette alla prova le capacità di ragionamento logico del richiedente. Il secondo valuta la conoscenza dello spagnolo o della capacità del candidato di apprendere una seconda lingua. La sezione finale valuta l'esperienza lavorativa del candidato.
• Processo di selezione : dopo aver valutato il test, i candidati vengono inseriti in un inventario nazionale dei candidati e classificati in base ai punteggi del test.
• Intervista orale: questa parte è molto simile a qualsiasi normale colloquio di lavoro. Al richiedente vengono poste domande sulla storia lavorativa correlata e vengono poste domande ipotetiche su potenziali situazioni.
• Processo pre-assunzione : consiste in un test antidroga, un esame medico, un test di allenamento fisico, un controllo dei precedenti e un test del poligrafo. La parte di allenamento fisico valuta il numero di flessioni, sit-up e passaggi che il candidato può completare in un determinato periodo di tempo. Inoltre, il richiedente deve essere in grado di percorrere 1,5 miglia (2,41 chilometri) in meno di 13 minuti e completare un percorso di fiducia in 2,5 minuti o meno.