Quali sono i diversi tipi di lavori di produzione?
Le aziende che fabbricano prodotti hanno un'ampia varietà di posizioni dei dipendenti in ogni fase del processo di fabbricazione. I lavori di produzione vanno dalle posizioni manageriali alla manutenzione degli edifici. Sebbene ogni azienda abbia le proprie esigenze particolari, alcuni dei lavori necessari nell'area di produzione possono essere ingegneri, tecnici e assemblatori. Molte aziende hanno un dipartimento di ricerca e sviluppo o progettazione, rappresentanti di vendita o altri dipartimenti specializzati. I lavori possono essere permanenti con benefici, temporanei, contratti di lavoro senza benefici o negoziati in modo diverso.
La maggior parte degli impiegati nel settore manifatturiero sono addetti alla produzione. Le persone possono svolgere questi lavori di fabbricazione in uno stile da catena di montaggio o da lavoratori in singole celle o stazioni di lavoro, a seconda del tipo di prodotto e delle esigenze dell'azienda. In genere, i dipendenti entry-level realizzano il prodotto con il supporto di altri reparti, quali tecnici, addetti alla movimentazione dei materiali e supervisori.
Il tipo di personale tecnico necessario per il supporto dipende dal processo di produzione dell'azienda. I produttori di elettronica hanno bisogno di tecnici con competenze diverse rispetto a un produttore di abbigliamento. Alcuni dei lavori tecnici per le aziende manifatturiere includono tecnico di calibrazione, tecnico di riparazione e tecnico di qualità. Nelle piccole aziende, i lavoratori possono svolgere più di un lavoro e il tecnico può raddoppiare come supervisore del dipartimento o svolgere altri lavori essenziali.
La supervisione è un altro lavoro di produzione che varia a seconda delle esigenze dell'azienda. Spesso un supervisore o capofila è un lavoratore che accetta la responsabilità di guidare i lavoratori assegnati. La maggior parte dei college tecnici offre corsi per certificati o diplomi associati in supervisione. Nelle aziende più grandi, i supervisori non lavorano sul prodotto ma si concentrano sul garantire che la produzione scorra senza intoppi e gli obiettivi dell'azienda vengano raggiunti.
Altri lavori del personale di supporto includono la manutenzione, la movimentazione dei materiali, la qualità e altri reparti. In alcune strutture, il gestore del materiale fa parte del reparto spedizioni e ricevimenti, ma alcune aziende assegnano il lavoro al supervisore di linea o a un lavoratore. Vari fattori determinano le dimensioni e la portata del reparto qualità o anche se un'azienda ne ha bisogno. Nelle grandi aziende o società i cui prodotti sono fortemente regolati da un governo o altra autorità, il dipartimento qualità può richiedere molti dipendenti altamente qualificati. Molte piccole aziende non hanno un dipartimento di qualità.
Un altro gruppo di lavori di produzione di specialità riguarda la formazione dei dipendenti. Molte aziende non assumono un trainer e richiedono che uno dei loro lavoratori raddoppi come trainer. Altre società hanno uno staff di formatori. I formatori in genere insegnano ai lavoratori i processi di fabbricazione adeguati, come tecniche e requisiti speciali; questioni di sicurezza, come problemi di sicurezza generali e corretto utilizzo delle apparecchiature; e tecniche di produzione, come produzione LEAN e requisiti ISO.
Altri dipartimenti di supporto includono il personale dell'ufficio, il personale direttivo, il personale tecnico e di sviluppo del prodotto e altri. In alcuni lavori di produzione, il reparto vendite lavora a stretto contatto con i lavoratori della linea mentre in altre società sono due dipartimenti indipendenti. A volte il personale di supporto lavora all'interno di un dipartimento. Un esempio di ciò può essere un operatore di macchina a controllo numerico computerizzato (CNC) che si affida a un addetto alla configurazione per installare la macchina e un programmatore CNC per scrivere il codice della macchina.
I lavori di produzione sono disponibili in qualsiasi campo che produce un prodotto. Alcuni esempi di questa vasta gamma di settori includono l'industria alimentare; materie plastiche; attrezzature automobilistiche, marittime o aerospaziali; e attrezzature ricreative, come giochi, attrezzature sportive o per hobby. Una persona in cerca di un lavoro di produzione dovrebbe scegliere un lavoro in un settore che piace a lui o lei, nonché selezionare un processo di lavoro in cui è qualificato. Molte volte le abilità fisiche di una persona determinano quale lavoro è in grado di svolgere. Ad esempio, un lavoro che richiede a una persona di sollevare oggetti pesanti può essere impossibile per alcune persone.