Cosa fa un direttore del centro di assistenza all'infanzia?

Il direttore di un centro di assistenza all'infanzia ha molti compiti. È responsabile di fornire un'esperienza pulita, sicura ed educativa per i bambini che frequentano il centro. Le persone in questo ruolo assumono e formano anche insegnanti e altri dipendenti e collaborano con i genitori. Il direttore sarà spesso responsabile delle finanze e delle esigenze delle risorse umane del centro.

Uno dei compiti più importanti per un direttore del centro di assistenza all'infanzia è l'assunzione e la formazione di membri del personale che seguiranno le procedure del centro. Il regista ha spesso bisogno di insegnanti e assistenti e di solito è responsabile della formazione degli insegnanti per scrivere e insegnare lezioni in base all'età dei bambini. Seguirà gli insegnanti per essere sicuri che gli obiettivi educativi vengano raggiunti in ogni classe.

Il regista di solito avrà bisogno di un cuoco e anche di una squadra di pulizie. Lui o lei formerà il cuoco per preparare pasti che siano nutrizionali e rispettosi del budget. Questa persona dovrà anche formare il personale addetto alle pulizie e fare in modo che tutti i dipendenti facciano il possibile per mantenere il centro il più libero possibile da germi. Si assicurerà che tutti i giocattoli vengano disinfettati e che i mobili del centro vengano puliti quotidianamente.

Il direttore del centro di assistenza all'infanzia deve conoscere ogni genitore e figlio del centro. Lavorerà con i genitori quando visitano il centro o quando hanno domande. Il direttore parteciperà alle conferenze insegnante / genitore quando possibile. Fa parte del lavoro mantenere un buon rapporto di lavoro con ciascun genitore.

I centri di assistenza all'infanzia sono generalmente attività a scopo di lucro. Ciò lascia la responsabilità finanziaria al direttore del centro di assistenza all'infanzia. Gestirà i registri per il pagamento mensile di ogni famiglia e le spese del centro. Le spese possono includere cibo e giocattoli per il centro, stipendi dei dipendenti e manutenzione degli edifici.

La maggior parte dei centri di assistenza all'infanzia non ha un dipartimento delle risorse umane, quindi questo compito ricade spesso sul direttore. È responsabile della gestione di tutte le ferie dei dipendenti, delle indennità e delle note spese.

Il direttore creerà tutti i documenti di formazione e le politiche del personale. Lui o lei eseguirà anche valutazioni annuali per ciascun dipendente e si incontrerà con il dipendente per discutere i risultati. Se c'è un membro dello staff che non segue le politiche del centro, sarà il direttore a rimproverare o licenziare quel dipendente.