Cosa dovrei considerare prima di lasciare il mio lavoro?
Quasi tutti gli adulti che lavorano affrontano un momento sul posto di lavoro quando smettere sembra un'opzione praticabile. Sicuramente ci deve essere qualche altra posizione disponibile da qualche parte con molti meno conflitti, richieste o stress. Prima di consegnare il tuo preavviso di due settimane o scappare dalla porta sul retro urlando, ci sono una serie di cose che dovresti considerare prima di lasciare il tuo lavoro. Lasciare un lavoro insoddisfacente può fornire una corsa temporanea, ma, proprio come la proverbiale cura geografica , ovunque tu vada, eccoti lì.
La maggior parte degli esperti di lavoro concordano sul fatto che non dovresti mai prendere in considerazione la possibilità di smettere di smettere di ottenere un lavoro prima di assicurarlo un altro per sostituirlo. Probabilmente, questa non è sempre una priorità nel mezzo di una discussione accesa con un supervisore o durante la nona giornata di dieci ore consecutive, ma smettere di un lavoro volontariamente dovrebbe raramente se mai essere una decisione di spuring del momento. Fai ogni sforzo per generare diversi lead o interviste prima di lasciare un lavoro primario.
Una considerazione importante primaSmettere di qualsiasi lavoro sono le finanze personali. Hai sufficiente risparmi per sopravvivere a una siccità di lavoro di due mesi? Hai pagamenti automatici di bollette che dipendono da un deposito di busta paga costante? Lo stipendio entry-level di un nuovo lavoro sarebbe sufficiente per soddisfare il tuo budget attuale? Queste sono considerazioni importanti, specialmente se hai un coniuge o altre persone a carico.
In alcune condizioni, può essere meglio essere licenziati o licenziati da un lavoro piuttosto che smettere volontariamente. Le affermazioni sulla disoccupazione si basano spesso sulle circostanze che circondano il tuo ultimo giorno sul posto di lavoro. Smettere di un lavoro può squalificarti dalla raccolta di determinati benefici.
Un altro fattore da considerare è lo stato attuale dell'economia locale. In un'area economicamente depressa con tassi di disoccupazione del 10%, lasciare qualsiasi lavoro può essere una mossa molto rischiosa. Quando le economie locali funzionano caldi e il pool di dipendenti è stretto, trovando anoter lavoro potrebbe non essere altrettanto difficile.
Potresti anche prendere in considerazione la domanda locale per le tue particolari competenze. Se sei un giornalista che lavora per l'unico giornale di una piccola città, ad esempio, potresti voler ottenere una nuova posizione prima di smettere. Trovare altri lavori in un campo tecnico o creativo può rivelarsi molto impegnativo.
Prima di lasciare qualsiasi lavoro, dovresti chiederti se hai davvero esaurito tutti gli altri rimedi. Spesso, il grilletto per un'improvvisa uscita o un volontario è relativamente minore nello schema più ampio delle cose. Potresti esserti frustrato dalla procrastinazione di un collega su un progetto importante o il tuo datore di lavoro potrebbe essere stato meno che contrario a un errore. Questi incidenti, per quanto dolorosamente fastidiosi, non vale sempre la pena pagare il prezzo finale di smettere.
Una volta che ti sei ripreso dallo stress iniziale, esamina tutte le opzioni prima di prendere una decisione frettolosa di smettere. Potresti prendere qualche giorno di vacanza personaleÈ ora di ottenere una prospettiva? Un aumento di retribuzione o un trasferimento a un altro dipartimento renderebbe il lavoro meno stressante? Potresti avere diritto alla consulenza sponsorizzata dall'azienda per affrontare le tue attuali frustrazioni di lavoro o problemi di gestione della rabbia. Quando un dipendente esperto inizia a prendere in considerazione la possibilità di abbandonare una posizione chiave, molti datori di lavoro faranno tutto il necessario per affrontare le sue preoccupazioni. Assicurati di essere pronto ad allontanarti da un lavoro permanentemente prima di decidere di smettere.