Jak se mohu vypořádat se špatným spolupracovníkem?

V určitém okamžiku se každý narazil na špatného spolupracovníka.Některé kanceláře mají jednu nebo dvě, zatímco jiné jsou naloženy s nimi.Ať už je vaše nemesis ryby v kanceláři, ten, kdo zaujme za vaši práci, nebo nevýrazný člověk, který vůbec nic nedělá a nechává vás vyzvednout Slack Mdash;Špatný spolupracovník může váš pracovní život učinit mizerným.Řešení tohoto problému může být složité, ale klíč může spočívat v zbývajícím profesionálním a stanovení hranic k vytvoření zdravějšího pracovního prostředí.

Obvykle tento problém přímo řešení s špatným spolupracovníkem může problém vyřešit.Nechat rozrušení pocity konzumovat, že situaci nepomáháte.Ve skutečnosti by to mohlo zhoršit.Jinými slovy, zatímco se dusíte v hněvu, druhý člověk nemusí mít ponětí, že udělal něco špatného.

Buďte profesionální a uctiví.Cílem je pomoci druhé osobě vidět věci z vašeho pohledu.Chcete -li to provést, budete také muset zkusit také vidět věci z jeho perspektivy.Nikdy nekonfrontujte špatného spolupracovníka v přítomnosti ostatních, místo toho ho nepožádejte, aby s vámi mluvil soukromě.

Použijte sendvičovou metodu k obcházení konfliktů a uspokojení ego vašeho spolupracovníka.Chcete -li to provést, začněte a končíte komplimentem. Maso

sendviče je, když konkrétně a profesionálně uvádíte, co to dělá, aby vás dělal.Poté dejte špatnému spolupracovníkovi příležitost reagovat.Otevřená komunikační linie může nejen vést k řešení, ale může vytvořit neočekávané přátelství a vzájemné porozumění.

Dejte si pozor na drby.I když se může zdát přátelsky, když s vámi mluví, konverzace může přetékat osobními nebo nevhodnými podrobnostmi o ostatních na pracovišti.Pamatujte na pořekadlo, Pokud to s vámi udělají, udělají vám to

.Zapojení do takových drby je obecně špatný nápad.Zdvořile mu řekněte, že nemáte zájem slyšet o nejnovějším skandálu a změnit předmět na obecné téma.

Negativní lidé mohou vypustit vašeho ducha a přispět k celkové nešťastné atmosféře.Nikdy nemají nic dobrého o něčem, odkládají nápady a celý den si stěžují.Možná budete muset tento problém vyřešit.I když nikdy nebudete schopni změnit výhled negativní osoby, můžete své konverzace naplnit pozitivním vlivem.Bojte se za negativní komentáře s optimistickými a poukazujte na stříbrnou podšívku, kdykoli můžete.

Někdy je špatným spolupracovníkem šéfem.Možná si vezme veškerý kredit za vaši tvrdou práci.Možná s vámi zachází nespravedlivě, kritizuje nebo vyžaduje požadavky na vás, které nejsou na pracovišti vytvořeny ostatními.Ať už je okolnost jakákoli, jednání s obtížným supervizorem může být zneklidňující. Udělejte si čas na studium vašeho prostředí.Pokud se zdá, že šéf s vámi zachází jinak než ostatní zaměstnanci, podívejte se, co dělají jiní spolupracovníci, což je od takové léčby osvobozuje.V závislosti na situaci možná budete chtít napodobovat jejich úsilí.Pokud to selže, můžete také vyzkoušet sendvičovou metodu ke zlepšení vztahu.