Jak se mohu stát mentorem?

Být mentorem zahrnuje poskytování pokynů někomu, kdo je v dané disciplíně nový. Mentoři obvykle mají prokázaný záznam o odborných znalostech v určitém oboru a také mají schopnost zprostředkovat tyto znalosti a zkušenosti způsoby, které budou rezonovat s nováčkem vstupujícím do této oblasti. Zatímco mentoring je proces, který sahá mnoho století, 21. století zaznamenalo oživení při přidělování mentora lidem, kteří potřebují prohloubit své porozumění nebo uznání za obchod, uměleckou formu nebo oblast zaměstnání. Pokud se chcete stát mentorem, musíte udělat to, co musíte udělat.

Jedním z důležitých aspektů práce jako mentora je důkladné porozumění a základna znalostí v souvislosti s dotyčnou disciplínou. Vzhledem k tomu, že hlavním úkolem být mentorem je pomoci studentům disciplíny získat odbornost, musí mentor sloužit jako učitel nebo učitel. Během procesu výuky bude mentor vzdělávat studenta o požadavcích souvisejících s funkcíDisciplína, informace o všech požadavcích nebo kvalifikacích, které zaměstnavatelé nebo klienti pravděpodobně očekávají, a obecně se ujistěte, že se student vyvíjí v kompetentního a talentovaného lékaře.

Spolu s poskytováním informací a znalostí organizovaným a snadno srozumitelným způsobem, proces, který se stane mentorem, také zahrnuje vědět, kdy poskytnout radu a kdy studentovi umožnit najít odpovědi na vlastní. Zvláštní mentor chápe, že v jakékoli oblasti odborných znalostí mohou nastat neočekávané situace; Naučit se, jak správně aplikovat obecné zásady na konkrétní situaci, je nezbytnou součástí mentorského procesu. Tím, že zůstane poblíž, zatímco student hodnotí situaci a přichází s usnesením, mentor vytváří prostředí, ve kterém může student zdokonalovat své dovednosti do té míry, že již nevyžadují služby měntor.

Základní kroky nezbytné k tomu, aby se stal mentorem, se budou lišit v závislosti na mentorském prostředí. Například dospělí, kteří se chtějí stát mentory pro děti, obvykle procházejí procesem screeningu, aby zajistili, že mají dovednosti potřebné k pomoci dítěti. Na pracovišti, proces stát se mentorem obvykle vyžaduje posouzení personálu lidských zdrojů, aby určil, zda má jednotlivec jedinečnou směs znalostí, zkušeností a výukových schopností potřebných k pomoci nedávnému pronájmu práce stát se produktivním zaměstnancem.

Je také možné stát se mentorem v méně formální situaci. Například jednotlivci nebo rodině, která se nedávno spojila s konkrétním uctíváním, může být přidělen mentorem, který jim pomůže usadit se do sociálních a duchovních příležitostí nabízených v kongregaci. Mentoři komunity mohou pomáhat lidem, kteří se nedávno přestěhovali do komunity, aby se naučili cestu kolem, a pomáhají jim zjistit, kde najít náležitosti, jako jsou SUparMarkets, restaurace a další zajímavé body.

Ve všech formách vyžaduje proces stát se mentorem upřímnou touhu pomáhat druhým a závazek sledovat touto touhou. Bez tohoto silného závazku nebudou ani lidé, kteří mají silnou sadu dovedností a schopnost výuky, nakonec v úkolu mentoringu efektivní.