Jaké jsou výhody a nevýhody odloženého důchodu?

Poslední věc, kterou by zaměstnanec chtěl po letech služby ve společnosti, je pobírat důchodovou dávku, která nestačí k udržení důchodu. V důsledku toho by mohl být vhodný odložený důchod. Klíčovou výhodou odkladu výplaty důchodu je to, že čas navíc umožňuje růst celkové penzijní dávky. Hlavní neúspěch pravděpodobně nebude schopen odejít do důchodu ve věku, který mohl být plánován.

Důchodová dávka je založena na výpočtu s použitím celkového počtu let, kdy zaměstnanec sloužil, částky peněz, které do plánu přispěl zaměstnanec a sponzor plánu nebo zaměstnavatel, a kompenzace člena plánu. Pokud se zaměstnanec rozhodne pracovat po překročení tradičního věku odchodu do důchodu v regionu, a tím vytvořit odložený důchod, budou průběžné platby, známé jako anuitní platby, větší. Je to důsledek vyššího věku odchodu do důchodu a kratší doby, ve které musí být dávka vyplacena.

Po odchodu do důchodu má člen plánu možnost získat důchodovou dávku v paušální částce nebo rozdělit na probíhající anuitní platby. V případě odloženého důchodu by pro získání paušální platby mohly být další finanční výhody. Některé státní veřejné penze mohou poskytovat finanční odměnu za odložení dávek. Regionální zákony se liší a mění se, ale je také odměna za přijetí anuitní distribuce. K platbám za odložený důchod se přidá určité procento.

Administrativní nepříjemnosti spojené s odloženým důchodem mohou být menší ve srovnání s výdělkem s vyšším důchodovým příjmem. Penzijní dávky jsou odloženy, pokud není předloženo papírování. Může být stanovena věková hranice, kdy musí být důchod definitivně vybrán.

Kromě člena plánu nebo zaměstnance může odložit důchod, sponzor plánu nebo zaměstnavatel také odložit penzijní příspěvky. Peněžní příspěvky jsou poskytovány sponzorem plánu, aby byla zajištěna zdravá úroveň financování důchodu. V případě veřejného důchodu, řekněme státního plánu, by se mohla špatná fiskální situace dále poškodit a mít větší důsledky. Pokud existuje legislativní schválení, tato forma odloženého důchodu by státu umožnila odložit příspěvky na dobu, aby mohly být peníze použity jinde. Stát zůstává na háku pro důchodovou splátku a nakonec musí být provedena platba.