Hvad gør en regional direktør?
En regional direktør fører tilsyn med driften af et større firma inden for et bestemt geografisk område. I nogle tilfælde kan en regional direktør sidde i et selskabs bestyrelse, men i de fleste tilfælde bruger virksomheder simpelthen udtrykket "direktør" til at skelne seniorledelsen fra webstedet eller afdelingens tilsynsførende. Regionale direktører har normalt en grad af autonomi, da de i sidste ende er ansvarlige for indtægtsgenerering inden for deres udpegede ansvarsområde.
Typisk overvåger en regional direktør selskabsoperationer i et specifikt område. Ledere, der fører tilsyn med produktionen på disse lokationer, er de direkte rapporter fra den regionale direktør. Direktøren ansætter, træner og brande ledere, mens hver manager normalt har ansvaret for at ansætte og skyde sit eget personale. En regional direktør kan rapportere til selskabets administrerende direktør, formand eller præsident. Nogle større virksomheder har et ekstra niveau af ledelse, i hvilket tilfælde den regionale direktør kan rapportere tilEn vejleder, der fører tilsyn med en virksomheds operationer på tværs af et bredere geografisk område.
Virksomheder frigiver årlige salgs- og budgetprognoser, og hver regional direktør er ansvarlig for at hjælpe firmaet med at opfylde eller overskride disse mål. Indtægtsgenereringsmål er delt mellem regionale direktører baseret på resultaterne fra det foregående år. Direktøren deler derefter området bredt mål mellem de lokale kontorer og virksomhedssteder. Direktører skal sikre, at indtægtsmål tildeles korrekt, så hver manager får et mål, der er opnåeligt baseret på faktorer som personale, tidligere præstationer og lokale økonomiske tendenser. Generelt har direktører myndighed til at tildele mål midt på året, hvis visse grene overgår forventningerne, og andre kommer til kort.
Regionale direktører skal udvikle nye måder at øge indtægterne om ved at øge salget af forbedring af effektiviteten ved at eliminere Costs. Hvis et område i virksomheden ikke genererer tilstrækkelig fortjeneste, kan direktøren have myndighed til at reducere omkostningerne ved at eliminere personalepositioner eller endda lukke selskabssteder. Direktører fører tilsyn med det regionale budget og skal træffe strategiske beslutninger, såsom at beslutte, hvor meget man skal bruge OO -markedsføring eller reklame. I mange tilfælde modtager regionale direktører præstationsbaserede bonusser og er derfor direkte at tjene på at tage sunde forretningsbeslutninger.
Mange virksomheder kræver, at regionale direktører har college -grader i fag som forretning eller finans. Nogle virksomheder kræver endda, at direktører har avancerede grader såvel som flere års ledelseserfaring. Virksomheder søger ofte direktører fra eksterne virksomheder, mens andre virksomheder foretrækker at fremme succesrige ledere til direktørpositioner.