¿Qué es una tarjeta de pago?
Una tarjeta de pago es una tarjeta de débito de nómina que generalmente se parece a cualquier otra tarjeta de crédito o débito. Estas tarjetas generalmente son emitidas por empleadores que buscan una forma más conveniente y rentable de pagar a sus empleados. Un empleado puede tener una de estas tarjetas y puede pagarse mediante depósito directo, incluso si no tiene una cuenta bancaria. La tarjeta de nómina de débito se carga con el monto del cheque de pago del empleado y generalmente se acepta en cualquier lugar donde sea un débito o tarjeta de crédito, por lo que el titular puede usar el dinero al instante.
Los empleadores buscan constantemente formas de reducir los costos y ejecutar un negocio más financiero. Muchas veces, los costos se pueden reducir cambiando la forma en que se les paga a los empleados, eliminando las tarifas de envío y suministro. Pasar de pagar a los empleados a través de cheques de pago a pagar con una tarjeta de pago no solo reduce el costo, sino a tiempo, ya que los depósitos generalmente se configuran para ejecutarse automáticamente a través del software de nómina.
Estas tarjetas operan muy parecidas a las tarjetas de débito en que no hay tarifas asociatsED con activación, carga de tarjeta o tarifas anuales. A veces, sin embargo, puede haber costos asociados con el uso de ciertas máquinas de cajeros automatizadas (ATM) para retirar efectivo con la tarjeta. Cada vez que un empleado recibe una tarjeta de pago, él o ella también debe recibir términos y condiciones asociados con el uso de la tarjeta y debe leerlas cuidadosamente para descubrir cualquier posible tarifa por retirar efectivo.
Algunas compañías incluso permiten a sus empleados sacar pequeños avances de cheque de pago usando sus tarjetas de pago. Para hacer esto, el titular de la tarjeta simplemente necesita solicitar una cantidad que se cargue en la tarjeta entre períodos de pago. Esa cantidad se deduce del siguiente cheque de pago, a veces con una pequeña tarifa de préstamo adjunto. Esto puede ayudar a algunos empleados que tienen emergencias financieras entre fechas de pago.
Una tarjeta de pago puede ofrecer a los empleados sin una cuenta bancaria una forma mucho más rentable y más segura de obtener su pagocheques. Aquellos sin una cuenta corriente generalmente tendrán que pagar una tarifa a los cheques en efectivo o que se carguen en tarjetas de débito prepagas. Si se cobra el cheque, el empleado tiene el peligro de caminar con toda la cantidad en su bolsillo. Con una tarjeta de pago, se eliminan muchas tarifas y la tarjeta se puede cancelar fácilmente si se pierde o roba. Por lo menos, esto asegurará que el titular retenga una buena parte de su cheque de pago en lugar de perderlo todo.