Co je to platební karta?

Platební karta je mzdová debetní karta, která obvykle vypadá stejně jako jakákoli jiná kreditní nebo debetní karta. Tyto karty obvykle vydávají zaměstnavatelé, kteří hledají pohodlnější a nákladově efektivnější způsob placení svých zaměstnanců. Zaměstnanec může mít jednu z těchto karet a může být vyplacen přímým vkladem, i když nemá bankovní účet. Debetní mzdová karta je naložena částkou výplaty zaměstnance a je obecně přijímána kdekoli je debetní nebo kreditní karta, takže držitel může peníze použít okamžitě.

Zaměstnavatelé neustále hledají způsoby, jak snížit náklady a provozovat finančně vhodnější firmu. Náklady lze mnohokrát snížit změnou způsobu, jakým jsou zaměstnanci placeni, odstřižením poštovného a dodacích poplatků. Přecházet od placení zaměstnanců přes výplatní šeky k placení platební kartou nejen snižuje náklady, ale také včas, protože vklady jsou obvykle nastaveny tak, aby automaticky spouštěly mzdový software.

Tyto karty fungují podobně jako debetní karty v tom, že s aktivací, načítáním karty ani ročními poplatky nejsou spojeny žádné poplatky. Někdy však mohou vzniknout náklady spojené s použitím určitých bankomatů k výběru hotovosti pomocí karty. Kdykoli zaměstnanec obdrží platební kartu, měl by také obdržet podmínky spojené s používáním karty a měl by si ji pozorně přečíst, aby zjistil případné poplatky za výběr hotovosti.

Některé společnosti dokonce umožňují svým zaměstnancům uzavírat malé výplaty pomocí svých platebních karet. Za tímto účelem musí držitel karty jednoduše požádat o částku, která má být na kartu vložena mezi výplatními obdobími. Tato částka je poté odečtena z nejbližší další výplaty, někdy s připojeným malým výpůjčním poplatkem. To může pomoci některým zaměstnancům, kteří mají mezi finančními daty výplaty.

Platební karta může zaměstnancům bez bankovního účtu nabídnout mnohem nákladově efektivnější a bezpečnější způsob, jak získat výplatu. Ti, kteří nemají běžný účet, budou obvykle muset zaplatit poplatek za hotovostní šeky nebo je nechat načíst na předplacené debetní karty. Pokud je šek proplacen, má zaměstnanec nebezpečí, že bude chodit s celou částkou v kapse. U platební karty je eliminováno mnoho poplatků a karta může být snadno zrušena, pokud dojde ke ztrátě nebo odcizení. Přinejmenším to zajistí, že držitel si spíše ponechá velkou část své výplaty, než aby ji všechno ztratil.