Quelles sont les questions d'entrevue communes CCNA?
Un interlocuteur réseau certifié Cisco (CCNA) doit répondre à diverses questions au cours d’une interview pour évaluer sa capacité à effectuer le travail. La plupart des questions traitent spécifiquement des réseaux Cisco et de la compréhension de ce système par la personne interrogée. D'autres questions d'entretien avec CCNA testent la capacité de résolution de problèmes d'un candidat au sein du système Cisco. Les questions d'entrevue portent également sur le style de travail d'un individu et sur sa capacité à faire partie d'une équipe.
Un travail CCNA consiste à travailler exclusivement avec un réseau informatique Cisco. Les emplois CCNA se situent généralement à un ou deux échelons supérieurs au niveau d’entrée et comportent de nombreuses responsabilités. La plupart des candidats doivent prouver leur expérience antérieure du système ou de réseaux similaires pour pouvoir obtenir un entretien. Les questions posées lors des entretiens avec CCNA couvrent toute la compréhension de cette profession.
Le type le plus courant de questions d’entrevue avec CCNA met à l’épreuve la compréhension du réseau Cisco par un candidat, car c’est là le cœur des responsabilités quotidiennes. Les questions fréquemment posées lors d'une interview incluent des questions sur les méthodes utilisées pour suivre le trafic IPX. Une autre série de questions populaires implique le décodage de messages d'erreur spécifiques et la découverte de leur signification. D'autres questions pourraient impliquer des méthodes permettant d'activer l'encapsulation instantanée et dans quel but cela est fait. Les réseaux Cisco étant des systèmes si complexes, les questions relatives à l’exploitation et à la réparation peuvent découler de n’importe quelle partie du processus. Une bonne compréhension devrait donc être en place avant l’entretien.
Les situations spécifiques de résolution de problèmes sont également des composants courants des questions d’entretien avec CCNA. Des questions sur la manière de surmonter un routeur non communicatif apparaissent fréquemment au cours de l'entretien. Une autre question commune pourrait impliquer diverses méthodes de détection d'erreur pour des mesures préventives. Ces questions testent généralement deux facettes des connaissances de l'intervieweur pour mieux comprendre les compétences techniques et les capacités de résolution de problèmes sous pression.
Une fois que la base de connaissances du candidat est établie, il est courant que les questions de l’entretien avec CCNA s’intéressent à la personnalité de l’interviewé. Ces questions visent à déterminer si un individu convient bien à la dynamique de cet environnement de travail particulier. Les questions de communication sur la manière dont une personne aborde les problèmes de travail et les problèmes avec ses collègues sont une pratique courante, et les intervieweurs auront souvent besoin d'exemples. Demander quel type de style de gestion a le mieux fonctionné dans le passé et ce que la direction doit faire pour aider un candidat à réussir sont également des méthodes courantes pour en savoir plus sur les habitudes de travail, le style de communication et l'adaptation globale d'un individu à un environnement particulier.