法的コーディネーターは何をしますか？

法律コーディネーターの主な機能は、弁護士、法律書記、パラリーガル、および法律サービスチームの他のメンバーと連携することです。 チーム内のドキュメント、情報、データの流れを管理する責任があります。 法律コーディネーターの地位の大部分は、複数の人がクライアントファイルを扱う大規模な法律事務所で見られます。

法的コーディネーターになるには、複数のキャリアパスと方法があります。 ヨーロッパでは、法律コーディネーターは完全に認定された弁護士です。 多くの場合、広範囲に渡航する必要があり、複数のヨーロッパ諸国で働くためのライセンスが必要です。 この役割は、異なるプロセスを完了するために複数の場所からの情報を必要とする大規模な国際企業でよく見られます。 法律コーディネーターは、プロジェクトマネージャーと非常によく似た役割で、ファイルの管理を担当します。

北米では、通常、法的コーディネーターは管理職です。 受験者は何らかの法的なトレーニングを受ける必要がありますが、通常は法律のアシスタントまたはアソシエイトとしてです。 役割の主な目的は情報の調整にありますが、責任のレベルは非常に異なります。 ヨーロッパでは、大規模な場合のクライアントは、法務コーディネーターと直接通信することを期待しています。 北米では、法務コーディネーターがファイルステータスの概要を主任弁護士に提供し、主任弁護士はクライアントと直接連絡を取ります。

法的コーディネーターとしての地位を探す場合、経験は最も重要な考慮事項です。 この役職では、ファイル管理とプロセス文書の2種類の経験が必要です。 コーディネーターとして、優れた組織、コミュニケーション、対人スキルに加えて、高度なコンピューターソフトウェアスキルが必要です。

ファイル管理は単なるファイリング以上のものであり、これは特に法律コーディネーターに関連しています。 適切な人が適切なドキュメントをタイムリーに受け取ること、およびプライマリファイルの情報が適切に整理され、最新であることを保証する、ドキュメントフローの管理。 必要なときにドキュメントをすばやく取得できるようにするには、アーカイブ、インデックス作成、およびクロスチェックのテクニックがすべて必要です。

プロセス文書は、社内のさまざまなビジネスプロセスの管理に関する一連の指示書です。 法曹では、文書、ファイル、情報、およびデータの管理を取り巻くすべてのプロセスを明確に文書化することが非常に重要です。 これらの手順は、文書のセキュリティを取り巻く紛争、およびクライアントの機密性と権利を保護するために法律事務所が講じた措置がある場合に、裁判所で使用できます。