スキルと資格の違いは何ですか？

スキルと資格の違いを特定することは、特に求職のためにそれらをリストしようとする場合、困難な場合があります。 一般的なルールとして、スキルは一般的に特定の能力に関連しているのに対して、資格はより一般的な成果であることを覚えておくと役立ちます。 たとえば、1分あたり70語を入力することはスキルですが、英語の学士号を取得することは資格です。 しかし、これは難しくて速いルールではありません。たとえば、仕事の資格は特定のスキルを持っている可能性があるため、物事をスキルと資格として定義する必要があるかどうかを気にかけすぎないようにすることをお勧めします。

スキルと資格の違いを識別するもう1つの方法は、場合によっては資格が特定の仕事に適格であるための要件ですが、スキルは単なるボーナスであることです。 たとえば、看護師になりたい人は、特定のレベルの教育や資格などの特定の資格を取得する必要があります。 ただし、彼または彼女をより良い看護師にするスキルには、優れたコミュニケーションスキルや主導権を握る能力が含まれる場合があります。 ただし、仕事にはスキルと資格の両方が必要になる場合があります。 さらに、資格を取得するには、多くの場合、特定のスキルを学習する必要があります。

特定の仕事のスキルと資格を向上させる方法はいくつかあります。 たとえば、特定の分野で追加の教育を受けると、個人の資格が向上する場合があります。 トレーニングまたは認定プログラムを完了することは、非常に特定の分野での資格を高めるもう1つの方法です。 ただし、スキルの向上には、より熱心な独立した作業が必要になる場合があります。 たとえば、タイピング能力や楽器演奏のスキルを向上させたい場合は、専用の練習が必要です。 単にクラスを受講するだけで、おそらく彼または彼女をより資格のあるように見せても、必ずしもスキルが向上するとは限りません。

個人が仕事の申請書を提出したり、面接で潜在的な雇用者と仕事について話し合ったりするとき、彼または彼女は頻繁に彼または彼女のスキルと資格について尋ねられます。 このため、この質問への回答を検討する前に、ある程度の時間を費やすことが重要です。 一部の人々は、特定の仕事に最も関連するスキルと資格をリストする2つのカテゴリに分類されたリストを作成すると便利だと感じています。 また、これは、選択したキャリアの仕事に適格となるために、より多くのスキル開発または教育が必要になる可能性がある場所を強調することもできます。