連邦歯科計画とは何ですか？

連邦歯科計画は、連邦従業員が利用できる米国の歯科保険の選択肢です。連邦政府を通じて民間保険会社が提供するさまざまな計画があり、競争力のある料金を提供しています。多くの場合、従業員が他の場所で得られるよりも低く、政府が保険会社に提供しなければならない潜在的な顧客の数が多いため、事実上グループ割引として機能します。従業員は通常、指定された期間中に計画にのみ登録できます。

特定の連邦歯科計画はありません。代わりに、複数の計画は、連邦従業員の歯科およびビジョン保険プログラムとして知られるスキームに基づいています。これにより、従業員はグループベースでさまざまな計画にアクセスできます。コストを削減するだけでなく、通常、既存の条件に制限はありません。

従業員が選択した連邦歯科計画があれば、それは登録者のすべてのベースになります。これは、政府が計画の手配をしたが、それは共同ではないことを意味しますプレミアムへのntribute。従業員が計画に対して支払うお金は、源泉の給与から控除されます。つまり、課税所得にはカウントされません。

連邦政府の従業員は、連邦の歯科計画を選択する際にいくつかの選択肢に直面しています。まず、彼は彼の地域で利用可能なプロバイダーからプロバイダーを選択する必要があります。たとえば、従業員は5つのプロバイダーを選択できます。彼がプロバイダーを選択するものは、いくつかのタイプの計画のいずれかを選択する必要があります。これらには、従業員が歯科医を選択できる優先プロバイダー組織（PPO）を含めることができます。独占プロバイダー組織（EPO）。従業員は、指定された歯科医グループからのみ選択できます。そして、PPOやEPOが行うのと同じように、患者が支払いを要求してから治療の費用を回収する必要のない健康維持組織。

従業員はまた、計画が誰をカバーすべきかを選択する必要があります。オプションはself onlですYカバー、セルフプラス1、そして自己と家族。選択に関係なく、計画が従業員以外にカバーできるのは、従業員の配偶者と22歳未満、または22歳以上の未婚の子供だけですが、自分自身をサポートすることはできません。

従業員は、連邦の歯科計画に2回のみ登録できます。 1つは、従業員が働いている特定の機関に依存する条件は、補償の対象となる60日後です。もう1つは、「オープンシーズン」として知られる6週間の年間で、通常は11月と12月に行われます。