비디오 이력서는 무엇입니까?

비디오 이력서는 취업 지원자의 기술, 배경 및 직무에 대한 적합성을 기록한 계정입니다. 일부 직업 분야에서 비디오 이력서는 특수 효과로 더 많이 사용되지만 특정 직업에서는 요청되거나 필요할 수도 있습니다. 비디오 이력서는 종종 전통적인 종이 이력서의 주요 부분을 모두 다루면서 고용주가 신청자의 성격과 방식을 엿볼 수 있도록합니다.

비디오 이력서는 형태와 내용이 매우 다양 할 수 있습니다. 어떤 사람들은 그들의 전문성을 암시하는 단순하고 우아한 프레젠테이션을 선택합니다. 다른 사람들은 순식간에 강렬한 인터뷰를 통해 가능한 한 재미있는 비디오 이력서를 만드는 것을 선호합니다. 대부분의 비디오 이력서는 1 분에서 5 분 사이입니다. 더 이상 시청자의 관심을 잃을 위험이 있습니다.

비디오 이력서를 만들기위한 몇 가지 기본 팁이 눈에 띄는 데 도움이 될 수 있습니다. 먼저, 최고의 카메라를 사용하십시오. 핸드폰 카메라 나 웹 캠 녹음은 흐릿하고보기에 매력적이지 않으며 음질이 좋지 않습니다. 간단한 디지털 비디오 카메라조차도 비디오 이력서에 충분한 이미지를 제공 할 수 있습니다. 마이크 시스템을 사용하십시오. 말을 듣지 못하면 고용주는 빨리 관심을 잃을 수 있습니다. 밝은 곳에서 비디오를 촬영하거나 당일 작은 필름 조명 장비를 대여하십시오.

고용주가 신청자의 성격에 대해 실제로 배우고 있다고 느끼게하기 위해 준비된 것처럼 보이지만 가짜가 아닌 것이 중요합니다. 비디오 용 스크립트를 작성하고 암기하지만 자연스럽고 강제적이지 않은지 확인하십시오. 어떤 사람들은 카메라에 자연스런 기술을 가지고있는 반면, 어떤 사람들은 긴장과 무대 공포증으로 어려움을 겪습니다. 디지털 카메라 사용에 대한 가장 좋은 점 중 하나는 여러 테이크를 수행 할 수 있다는 것입니다.

많은 미디어 작업은 사람이 카메라에 어떻게 나타나는지 확인하기 위해 비디오 재개를 요청합니다. 비디오 이력서를 요청할 수있는 작업에는 라이브 방송 위치, 연기 작업, 대변인 위치 및 유료 비디오 블로그 작업이 포함됩니다. 영화 작업에는 종종 릴이라고하는 비디오 이력서 유형이 필요합니다. 즉, 개인 포트폴리오의 영화 또는 비디오 클립을 편집 한 것입니다. 이러한 쇼케이스는 개성보다는 작동하지만 편집자, 감독, 프로덕션 디자이너 또는 촬영 감독을위한 훌륭한 전화 카드 역할을 할 수 있습니다.

미디어 작업 이외의 비디오 이력서 사용은 거의 없습니다. 직위를 신청할 때 회사가 열람 할 수 있는지 물어 보는 것이 좋습니다. 웹 사이트 나 전문 네트워킹 사이트에 일반 비디오 이력서를 게시하고 전통적인 종이 이력서에 링크를 포함시켜 고용주가 원하는 경우 시청할 수 있도록하는 것이 좋습니다. 올바른 상황에서 비디오 이력서는 지원자를 미리 결정하는 데 도움이 될 수 있습니다. 그러나보다 전통적인 직업 환경에서 비디오 이력서는 실제로 미성숙의 표시로 해석 될 수 있으며 인터뷰 착륙 기회를 상하게 할 수 있습니다.