Wat is de indicator van het type Myers-Briggs?
De indicator van het Myers-Briggs-type is een persoonlijkheidstest ontwikkeld door Katherine Cook Briggs en Isabella Briggs Myers tijdens de Tweede Wereldoorlog. Opgemerkt moet worden dat noch Briggs noch Briggs Myers psychologen of professionals in de geestelijke gezondheidszorg waren. Sommige theorieën van de test zijn gebaseerd op de theorieën van Carl Jung met betrekking tot persoonlijkheidstypes.
Job-counselors, werkgevers, empowermentgroepen, huwelijks- of paren-counselors en levenscoaches kunnen de indicator van het Myers-Briggs-type gebruiken. Dit kan worden gedaan als een manier om de persoonlijkheidskenmerken van een persoon te beoordelen, in de hoop om hen te helpen of ofwel te compenseren voor het missen van vaardigheden op bepaalde gebieden, of door te informeren over de beste manieren waarop hun leven of baan bij hun type kan passen. Veel psychologen verzetten zich sterk tegen de indicator van het Myers-Briggs-type als een defecte resultaten en weinig theorie om zijn conclusies te ondersteunen nadat een persoon de test heeft afgenomen.
De Myers-Briggs-type indicator heeft 93 vragen met twee mogelijke antwoorden voor elke quEstion. Bepaalde scores suggereren persoonlijkheidsvoorkeuren, meestal van vier soorten. Ten eerste evalueert de indicator van het type Myers-Briggs attitudes , hetzij introverte of extraverte [ sic ]. De extraverte [ sic ] persoon richt zijn aandacht op anderen, terwijl de introverte persoon de neiging heeft zich meer te concentreren op zijn eigen houding of gevoelens.
De indicator van het Myers-Briggs-type evalueert ook perceptie of waarnemen. Volgens de theorie van de test zijn mensen voeling of intuïtief. De detectiepersoon vertrouwt op verifieerbare informatie, terwijl de intuïtieve persoon de neiging heeft dingen waar te nemen op basis van darmreacties.
Mensen worden ook beschreven als denken of voelen in de indicator van het type Myers-Briggs. Zowel denkers als voelen worden in overweging genomen in termen van hun keuzes, en beide zijn bedoeld om goede of verstandige keuzes te maken. De denker heeft opnieuw de neiging om O te vertrouwenN data en een minder persoonlijk antwoord bij het nemen van beslissingen. De voeler kan vertrouwen op emoties, ervaringen uit het verleden of een moreel kompas om keuzes te maken
De laatste groep op de indicator van het Myers-Briggs-type is beoordelen en waarnemen. Judgsen gebruiken meestal stapsgewijze verworven kennis om beslissingen te nemen. Degenen die waarnemers zijn hebben de neiging om hun tijd te nemen boven beslissingen, hebben de neiging om beslissingen open te laten en kunnen vertrouwen op subjectief materiaal om beslissingen te nemen. De termen hier zijn een beetje verwarrend. Een persoon die een juryleden is, is niet noodzakelijk beperkend of veroordelend, en een waarnemer heeft mogelijk geen buitengewone perceptie.
De indicator van het Myers-Briggs-type klassen deze laatste drie categorieën ook als introvert of extravert [ sic ]. Densen, denken en beoordelen zijn allemaal extravert. Intuïtief, gevoel en waarnemen zijn introvert. Mensen kunnen volgens testresultaten hebben, gebieden waar ze wat introverte en wat extraverte [ sic ] hebben.S. Er zijn eigenlijk 16 typen waarin een persoon kan vallen.
Degenen die de test beheren, zijn getraind en moeten de resultaten vertrouwelijk houden. Ze moeten ook mensen informeren over hun resultaten en de specifieke doelstellingen van de test. Sommigen in de geestelijke gezondheidszorg vinden het feit dat de test niet alle soorten beschrijft en dat mensen die de test doen, zichzelf mogelijk niet voldoende of waarheidsgetrouw beschrijven. Dit kan de testresultaten beïnvloeden, wat resulteert in een onjuiste lezing.
Betrouwbaarheid van de indicator van het Myers-Briggs-type is ter discussie. Veel mensen die de test op een later punt afleggen, krijgen een andere persoonlijkheidstest toegewezen. Dit noemt het nut van de test in twijfel. Verder zijn sommigen die de test afleggen zeer oneens met hun resultaten en kunnen het bewijs tonen met langere verklaringen dat ze de neiging hebben om in een andere categorieën te vallen dan die toegewezen aan hen door testresultaten.