Jak napisać list motywacyjny recepcjonistki recepcjonistki?

Pisanie listu motywacyjnego recepcjonistki recepcjonistki wymaga wymienienia podstawowego kontaktu, tematu, odbiorcy i pozdrowienia, a także wprowadzania kandydata i tego, dlaczego pisze. Treść listu powinna podkreślić umiejętności i doświadczenie, które recepcjonistka ma jako podsumowanie swojego CV, używając czasowników i osiągnięć w celu opisania tego, co się stało, a nie puste przymiotniki, które subiektywnie opisują umiejętności wnioskodawcy. Ostatnia część listu motywacyjnego recepcjonistki recepcjonistki zawiera instrukcje kontaktowe, prosi o rozmowę kwalifikacyjną i podziękowania, a następnie końcową frazę, podpis i, w razie potrzeby, linię obudowy. Cała treść powinna pokazać związek między tym, czego firma potrzebuje lub chce osiągnąć, a tym, co recepcjonistka może zapewnić, więc wnioskodawcy powinni zbadać firmę przed napisaniem w celu spersonalizowania listu, unikając konstrukcji formalnych za wszelką cenę.

od najważniejszej rzeczy do zrobienia podczas pisania refleksjiList motywacyjny recepcjonistów polega na zbadaniu firmy, w której istnieje praca. Kiedy firma ma równie wykwalifikowanych kandydatów, chce pracowników, którzy naprawdę rozumieją cel firmy i dobrze pasują do filozofii i misji firmy. Jest to szczególnie prawdziwe w przypadku recepcjonistów, którzy są początkową „twarzą” spotkania klientów firmy. Znajdź fakty o firmie, którą kandydat może powiązać z jego doświadczeniem i dostosować list wokół tych punktów.

Kiedy dana osoba wie coś znaczącego o firmie, nadszedł czas, aby zacząć opracowywać list. Pozostały uzasadniony, jeden wiersz na zestaw danych, zawierają informacje takie jak nazwa i adres wnioskodawcy, nazwa i adres firmy, data i tematyka. Powstrzenie jest następne i powinno zawierać imię konkretnej osoby - „komu może się to dotyczyć” nie powinno być na liście motywacyjnym recepcjonistów recepcjonistów, jak jaT komunikuje, że wnioskodawca nie był wystarczająco poważny, aby poświęcić czas na dowiedzieć się, z kim się skontaktować.

Po informacjach wprowadzających pojawia się pierwszy akapit listu recepcyjnego. W tym akapicie kandydat powinien się przedstawić, podsumowując, dlaczego pisze. Dopuszczalne jest również wyjaśnienie, w jaki sposób kandydat dowiedział się o pracy recepcjonistycznej i tego, czego firma wskazała od kandydata.

W drugim akapicie recepcjonistka powinna podjąć więcej szczegółów na temat swoich kwalifikacji, odnosząc się do każdej kwalifikacji z wymogami firmy. Na przykład, używając punktów w razie potrzeby, może wyjaśnić, że ma x wieloletnie doświadczenie lub certyfikat przyjęcia z uniwersytetu Y. Powinna trafić na umiejętności uważane za niezbędne do pracy recepcjonistycznej, takich jak obsługa komunikacji, organizacji i konserwacji baz danych. Jedną pułapką, której należy unikać, jest użycie ogólnych zwrotów przymiotników, takich jak „Jestem herbatąM Player. ”Te stwierdzenia są subiektywne, nie opisują tego, co zrobił recepcjonistka i potrzebuje konkretnych, weryfikowalnych dowodów, aby były skuteczne, takie jak„ Moje wysiłki na rzecz współpracy ze wszystkimi członkami personelu doprowadziły do ​​wzrostu ukończenia projektu o 12 procent i nominacji dla pracownika administracyjnego roku przez organizację recepcjonistyczną Z. ”

Ostatni akapit listu motywacyjnego recepcjonistki recepcjonistów powinien poinformować odbiorcę, że biorąc pod uwagę wymienione doświadczenie i kwalifikacje, CV kandydata lub inna wymagana dokumentacja jest zamknięta i że wywiad zostanie doceniony w wyniku wygody odbiorcy. Powinien również zaprosić odbiorcę do skontaktowania się z wnioskodawcą i odniesienia się do danych kontaktowych wnioskodawcy. Ostatni element to krótkie stwierdzenie, dziękując odbiorcy za jej rozważenie i czas.

Zamknięcie listu wymaga elementu zamykającego, takiego jak „szczerze” lub „w uznaniu”. Po osiągnięciu powrotu co najmniej trzy lub cztery razy, kandydat powinien podpisać jej imię. Dwie linie poniżej powinny pochodzić z linii obudowy, takie jak „obudowy ([liczba obudów])” lub „Obudowy: [lista każdego zamkniętego przedmiotu, oddzielone przecinkami].”

INNE JĘZYKI