Jakie są usługi w zakresie życia zawodowego?

Usługi związane z życiem zawodowym to program świadczeń oferowanych zarówno przez pracodawców publicznych, jak i prywatnych ich pracownikom. Usługi życia zawodowego, często zintegrowane z programem pomocy dla pracowników, zazwyczaj oceniają potrzebę zachowania równowagi między obowiązkami zawodowymi a osobistymi. Każdy program równowagi między życiem zawodowym a prywatnym może się różnić w zależności od zasad zarówno poszczególnych pracodawców, jak i dostawcy świadczącego usługi, ale może obejmować doradztwo, usługi planowania finansowego i wsparcie w zakresie wprowadzania zmian w zdrowym stylu życia. Inne usługi mogą obejmować pomoc w znalezieniu szkół, opiekę nad dziećmi i opiekę nad zwierzętami, a także różne dodatkowe korzyści, takie jak zniżki na bilety wstępu do okolicznych atrakcji i miejsc rozrywki. Wielu pracodawców decyduje się na oferowanie tych usług, ponieważ zdaje sobie sprawę, że pracownicy utrzymujący dobrą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym prawdopodobnie będą bardziej produktywni.

Średnie i duże organizacje i firmy często martwią się o efektywne zarządzanie siłą roboczą. Oprócz opracowywania zasad dotyczących postępowania pracowników, zatrudniania i awansów, firmy te często chcą zapewnić pracownikom odpowiednie wsparcie poza pracą, aby nie dopuścić, aby problemy osobiste i związane ze stylem życia zakłócały nawyki i wydajność pracownika. W wielu przypadkach usługi związane z życiem zawodowym są świadczone przez zewnętrznego dostawcę, który specjalizuje się w zapewnianiu wsparcia zasobów ludzkich.

Wielu psychologów organizacyjnych i specjalistów ds. Zasobów ludzkich uznaje znaczenie zdrowej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Zdają sobie również sprawę, że niektórzy pracownicy mogą mieć trudności z osiągnięciem tej równowagi we własnym zakresie. Chociaż programy pomocy dla pracowników zazwyczaj oferują usługi oceny i skierowania pracownikom, którzy doświadczają poważnych kryzysów osobistych lub związanych z pracą, nie zawsze mogą rozwiązać problemy codziennego stylu życia. Celem wielu programów usług związanych z życiem zawodowym jest zachęcenie pracowników do włączenia obowiązków zawodowych w życie, które obejmuje również zdrowe relacje, finanse i rekreację. Z tego powodu usługi związane z życiem zawodowym zapewniają pracownikom szereg zasobów, w tym zastrzeżone strony internetowe, które zapewniają oceny online i dostęp do materiałów edukacyjnych, usług konsjerża, a nawet skierowania do różnych dostawców usług rekreacyjnych i osobistych.

Pracownicy zazwyczaj mają dostęp do usług związanych z życiem zawodowym za pośrednictwem portalu internetowego lub bezpłatnego numeru podanego przez pracodawcę. W wielu przypadkach pracownik ma pewność zachowania poufności przy składaniu wniosków o usługi. Jeśli dostawca zapewniający zasoby związane z życiem zawodowym jest tym samym dostawcą, który zapewnia program pomocy dla pracowników organizacji, jego agenci mogą skierować pracowników, którzy radzą sobie z poważniejszymi problemami, do programu pomocy dla pracowników w celu ukierunkowanej i profesjonalnej interwencji.