Quais são os diferentes tipos de qualificações de intérprete?

Os diferentes tipos de qualificações de intérprete podem incluir o recebimento de um diploma de graduação de dois ou quatro anos, provando proficiência em um idioma secundário e receber uma licença para interpretar. Os intérpretes de linguagem de sinais geralmente precisam atender a qualificações mais altas que os intérpretes para idiomas falados. Essas qualificações geralmente são baseadas no tipo de trabalho de interpretação que também será realizado. Indivíduos interessados ​​em um tipo específico de trabalho podem se beneficiar de entrar em contato com um empregador nesse campo e solicitar uma lista das qualificações necessárias antes de iniciar qualquer trabalho de trabalho ou programas de licenciamento.

As qualificações de intérprete de linguagem de sinais normalmente exigem que os candidatos sejam certificados por uma agência local ou regional no tipo de linguagem de sinais comumente usada em um país em particular antes que possam começar a interpretar profissionalmente. Interpretadores que desejam trabalhar nos EUA, por exemplo, devem ser certificados na interpretação da linguagem de sinais americana, enquanto aqueles que trabalham emO Reino Unido usará a linguagem de sinais britânica. A certificação geralmente inclui participar de um número especificado de classes, passar um exame final por escrito e demonstrar uma proficiência física em vários sinais. Alguns países também podem exigir que os intérpretes possuam uma graduação de quatro anos em um campo relacionado antes do início do trabalho do curso de certificação.

Qualificações de intérprete para trabalhos de tradução de idiomas falados geralmente são mais relaxados do que aqueles impostos a intérpretes de linguagem de sinais. Os requisitos individuais podem ser baseados no tipo de trabalho que está sendo realizado, em vez de o idioma que está sendo interpretado. Os padrões nacionais e regionais normalmente não se aplicam a esse tipo de trabalho, permitindo que os empregadores defina suas próprias qualificações pessoais para cada novo funcionário.

O trabalho de tradução para um idioma específico é geralmente específico para a região em que o intérprete funciona. Para exNos EUA, os tradutores de espanhol são frequentemente necessários para ajudar os empregadores a se comunicarem com as crescentes populações hispânicas que ainda não conhecem inglês. Como resultado, os intérpretes podem ser solicitados a traduzir, além de executar tarefas administrativas específicas para o tipo de empresa para a qual trabalham. Os tradutores podem trabalhar em call centers ou empresas abertas ao público, desempenhando tarefas administrativas e podem trabalhar exclusivamente com a clientela de língua estrangeira. Os padrões educacionais para esses tipos de posições geralmente exigem apenas que os candidatos tenham um ensino médio ou ensino médio e uma proficiência comprovada e falada em seu segundo idioma falado.

Mais posições técnicas podem postar qualificações de intérprete que exigem um diploma de graduação de dois ou quatro anos no segundo idioma de um indivíduo ou em um campo relacionado. Esses tipos de posições incluem o ensino de inglês como segunda língua (ESL), interpretação médica e interpretação legal.Cada tipo de posição também pode exigir que os candidatos tenham recebido algum treinamento em seu campo de interesse especificado, como ensino, medicina ou lei, pois esses trabalhos geralmente incluem vocabulário exclusivo dessa disciplina em particular. Qualificações adicionais podem incluir a aprovação de um exame por escrito e oral criado e administrado pelo empregador, além de assinar um código de conduta pessoal que detalha o tipo de comportamento esperado de cada intérprete no que se refere a clientes.