Vad är en avgiftsskatt?
En avgiftsskatt är all skatt på en vara eller en tjänst som tillhandahålls en anställd av en arbetsgivare som inte ingår i den anställdes ordinarie lön. Som ett resultat är dessa förmåner i många fall beskattningsbara av rättvisa för de anställda som inte får dem. Exempel på vanliga fransfördelar är företagsbilar eller användning av privata boende för icke-affärsändamål. Det finns vissa anställdas förmåner som inte omfattas av en avgiftsskatt, till exempel cafeteria-tjänst eller gratis parkering, eftersom de tillhandahålls för alla anställda.
Det är vanligt att företag belönar sina anställda med vissa förmåner som ges utöver lön. Eftersom dessa förmåner har ett värde för den anställda och ges som belöning för den anställdes arbete, är de ofta beskattningsbara på samma sätt som inkomst är skattepliktig. Eftersom inte alla arbetare får dessa förmåner måste de som får dem betala skatter på dem. Anställda bör vara medvetna om vilka förmåner som specifikt är berättigade till en avgiftsskatt så att de kan förbereda sig därefter.
Processen att ta ut en avgiftsskatt börjar vanligtvis med att arbetsgivaren inkluderar den mottagna förmånen på skatteformulär som lämnats till arbetstagaren och till det styrande skatteorganet. Det åligger arbetsgivaren att fastställa ett beskattningsbart värde för den förmån som har tillhandahållits. Till exempel kan en arbetsgivare som låter en anställd stanna i en bostad som ägs av företaget under en helg och tillhandahålla researrangemang också bestämma att resan ska vara 2 000 USD (USD). När detta värde har fastställts beskattas den anställda till tillämplig skattesats.
I vissa fall kan en avgiftsskatt tas ut beroende på hur en förmån används av den anställda. Det vanligaste exemplet på detta är när en arbetsgivare förser en anställd med en företagsbil. När arbetstagaren använder bilen för affärsändamål är det i allmänhet inte en situation som kräver att skatter betalas. Om den anställde använder bilen i en icke-affärssituation under sitt personliga liv, skulle den anställde troligen behöva betala skatter för den användningen.
Inte varje förmån som tillhandahålls till anställda är föremål för en avgiftsskatt. Generellt sett, om alla anställda får en viss förmån, är denna förmån inte beskattningsbar. Det finns också vissa förmåner vars värde är så obetydligt att de inte behöver inkluderas i skatteformulär. Anställda kan konsultera skattepersonal om vad som utgör en fransförmån som måste inkluderas i en skattedeklaration och vad som kan sägas upp.