Vad är beteendemässig redovisning?

Beteendebokföring är en metod för pengarinspelning och ledning som försöker tilldela värde till ett företag baserat på värden och beteenden hos de ansvariga. Det kallas ibland "mänskliga resursredovisning" eftersom det är baserat på mänskliga beteenden och beslut i motsats till andra redovisningsmetoder, som vanligtvis endast är baserade på utgifterna och vinsterna som är förknippade med att driva ett företag. Det är, särskilt för stora företag, omöjligt att bedöma varje individs värderingar och beteenden, så beteendebokföring baseras i allmänhet på beteendet hos ledare och primära beslutsfattare för ett företag. Målet med denna redovisningsmetod är att representera värdet av de mänskliga aspekterna av ett företag till intressenter, potentiella investerare och andra intresserade parter.

Betydelsen av beteendebokföring kan enkelt beskrivas genom att överväga två företag som är identiska i alla avseenden när det gäller utgifter, vinster och alla andraicke-mänskliga variabler. En person som försöker bestämma vilket företag man ska investera i kan ha svårt att göra det eftersom, baserat på konventionella redovisningsmetoder, ser båda företagen lika ut på papper. Användningen av beteendemässiga redovisningsmetoder kan emellertid indikera för den potentiella investeraren att ett företags ledare tenderar att visa bättre beslutsfattande och ha bättre värden än det andra företaget. I vissa fall kan denna redovisningsmetod avslöja ett företags värde på ett sätt som går långt utöver kostnaden och utgifterna på papper.

Öppenhet är en viktig del av beteendemässig redovisning, eftersom det förhindrar affärsbeslutsfattare att gömma sig bakom kostnadsrapporter och siffror på papper. Medan beteendebokföring kan avslöja att ett företags framgång inträffade på grund av de utmärkta och välinformerade besluten från de viktigaste beslutsfattarna, kan det istället avslöja att ett företags framgångkom till trots dåliga beslutsfattande. Denna öppenhet ger intressenter och investerare en mycket tydligare syn och förståelse för företaget de väljer att stödja.

Beteendebokföring är ett vanligt studieområde inom affärsforskning på grund av vikten och svårigheten som är förknippad med att tilldela ett företags mänskliga aspekter. Sådan forskning är ofta tvärvetenskaplig till sin natur, eftersom sociologi, psykologi och matematiska metoder i redovisning ofta är viktiga och relevanta. Forskare inom beteendebokföring kan till exempel försöka utveckla effektiva och användbara metoder för att mäta värdet på en affärsman till ett företag över tid genom att ta hänsyn till varje större beslut han fattar.