Vad är systempsykologi?

Systems Psychology, som är en del av tillämpad psykologi, observerar mänsklig beteendeupplevelse i samband med komplexa system. Det är baserat på de banbrytande teorierna från Gregory Bateson, Roger Barker och Humberto Maturana. Systempsykologi kallas också systemisk psykologi, systembaserat psykologi och systembeteende.

Olika typer av systempsykologi har citerats i vetenskaplig litteratur. 1970 beskrev Kenyon de Greene tillämpade systempsykologi som nära besläktade med ingenjörspsykologi och mänskliga faktorstudier. Principerna för systempsykologi citeras i studien av kognitiva systemteori, familjesystem, organismiska system och kontraktsystems psykologi.

ergonomics, även kallad "teknisk psykologi" och "mänskliga faktorer", är ett exempel på en form av tillämpad psykologi som bygger på observationerna av systempsykologi. Ergonomi studeras i relation till designen av arbetssystem, hälsa och säkerhet, idrott enD fritidsutrustning och arbetsprocesser. Genom den ergonomiska observationen av interaktioner mellan människor, system, utrustning och maskiner resulterar mönster som maximerar produktiviteten och säkerheten samtidigt som obehag och trötthet minimeras. Ergonomister studerar mänskliga förmågor i samband med kraven på arbete och bidrar sedan till mönster och utvärdering av uppgifter, produkter, system och miljöer för att göra dem i överensstämmelse med människors förmågor, behov och begränsningar.

I familjesystemterapi, även känd som familjeterapi och parterapi, observerar psykologer, psykoterapeuter och rådgivare sina klienters intima relationer inom familjer och par för att främja utveckling och förändring. Detta tillvägagångssätt tittar på familjer ur perspektivet av system för interaktion mellan familjemedlemmarna. I detta ljus ses problem som systemiska interaktioner snarare tHan felet för enskilda familjemedlemmar.

Systems Psychology är en integrerad del av organisationspsykologi, som tillämpar psykologiska teorier och forskning för att lösa problem med arbetsplatsen. Industrikologen försöker göra organisationer mer effektiva och samtidigt se till att arbetarna kan njuta av psykologiskt och fysiskt hälsosamt liv. Dessa psykologer undersöker områden som personalstrategier, ledarskap och motivation, rekrytering och utbildning i anställda samt familjefrågor.

Idéerna från Systems Psychology spelar också en roll i Perceptual Control Theory (PCT), ett psykologiskt system introducerat av William T. Powers. I motsats till de flesta psykologiska beteendeteorier som antar att beteende uppstår genom uppfattning, anser PCT att beteendet hos en organisme är ett sätt att kontrollera och förändra dess uppfattningar. I PCT jämfört med teknisk kontrollteori, referensvariabeln för negativa återkopplingskontrollslingor i en kontrOL -hierarkin fastställs av organismen istället för ett externt medel och ändrar styrenhetens börvärde. PCT tillämpas också i fall som involverar icke -levande autonoma system.