Co jsou paprskové paprsky?

Payroll Stubs obvykle přicházejí k výplatě, shrnují odpracované hodiny, sazbu odměny a jakékoli srážky. Jsou užitečné pro zajištění toho, aby výplata byla správně vypočtena a pro sledování příjmů a odpočtů. Ačkoli paprskové paluby z každé společnosti mohou vypadat jinak, měly by mít stejné základní informace. Mělo by to přesně odrážet, kolik je zadrženo z výplaty a proč. Mezi typické srážky patří platby státních a federálních daní, platby Medicare a sociálního zabezpečení (v USA) a příspěvky poskytnuté na pojistné plány nebo spořicí účty v oblasti zdravotnictví. Obvykle také obsahují protokol o výši příjmu meziročně a mohou dokonce uvést věci, jako je čas fungovaný ve společnosti nebo hodiny odpracované do jednoho roku. Stub výplatní listiny také nahlásí částku, kterou zaměstnanec přispívá to Plán odchodu do důchodu, odpovídající příspěvky zaměstnavatele, příspěvky na zdravotní spořitelny a odpočty pro pojistné.

Vzhledem k tomu, že paprsky mezd obsahují takové důležité informace o stavu zaměstnance, odměňování a odpočty, často existuje jedna otázka, na kterou se lidé o nich ptají: Jak dlouho by měli být udržováni?

Za většiny okolností by měly být paprsky mzdy uchovány, dokud jedno roční daňové přiznání. Zatímco zaměstnavatelé by měli zaměstnancům do 31. ledna poskytnout zaměstnancům závěrečné prohlášení o konci roku, udržování výplatních listů je užitečné pro porovnání částek přesnosti. Většina odborníků doporučuje vedení daňových záznamů po dobu sedmi let.

Je důležité zajistit, aby panovníky jsou správně zlikvidovány skartováním, protože je lze snadno použít k ukradnutí důležitých osobních údajů, včetně věcí, jako je číslo sociálního zabezpečení a narozenídatum.