Jak získám certifikaci PHR?
Certifikace profesionálních lidských zdrojů (PHR) je pověření, které může hledat osoba, která pracuje v oblasti řízení lidských zdrojů. Osoba může hledat tento typ certifikace, aby potenciálním zaměstnavatelům prokázala, že má rozsáhlé znalosti o řízení lidských zdrojů a zkušenosti v oboru. K získání této certifikace musí osoba obvykle složit zkoušku a získat zkušenosti v související práci. Certifikace obvykle trvá asi tři roky, poté musí osoba v této oblasti obvykle dokončit proces re-certifikace.
Certifikace PHR nabízí organizace s názvem Certifikační institut pro lidské zdroje. Tato společnost potvrzuje jednotlivce ve více než 70 zemích. Certifikace PHR je základním pověřením, které tato organizace nabízí pro odborníky na lidské zdroje. Někteří lidé mohou hledat pokročilou certifikaci tím, že vezmou zkoušku seniorů v oblasti lidských zdrojů. Organizace dokonce nabízí svůj globální praktický lékařEr certifikace lidských zdrojů pro lidi, kteří získali nadnárodní zkušenosti.
Jednotlivec musí splňovat určité požadavky, aby byl způsobilý pro zkoušku PHR certifikaci. Například obvykle potřebuje relevantní zkušenosti v oblasti řízení lidských zdrojů. Jednotlivec, který chce sedět na této zkoušce, obvykle musí mít dva roky pracovní zkušenosti profesionální úrovně. To v podstatě znamená, že člověk musí mít zkušenosti s dohledem nebo zkušenosti s poskytováním původní práce, která slouží k prokázání pokročilé úrovně znalostí řízení lidských zdrojů.
Zatímco většina lidí potřebuje dva roky zkušeností, aby byla způsobilá pro certifikaci PHR, existují některá zvláštní pravidla pro vysokoškolské studenty a ty, kteří nedávno promovali. Pokud student pracuje na získání bakalářského nebo postgraduálního studia a je do roku od promoce, může být způsobilý provést zkouškubez prvního získávání zkušeností. Nemusí však používat označení PHR po svém jménu, dokud nevydělává dva roky zkušeností, které organizace vyžaduje.
Při přípravě na zkoušku může osoba absolvovat kurz přípravy na certifikaci. Jednotlivec může kontaktovat certifikační institut pro lidské zdroje, aby se dozvěděl o takových kurzech a studijních skupinách v jeho oblasti. Některé vysoké školy mohou mít také informace o přípravných kurzech.
Jednotlivec, který hledá certifikaci PHR, má každý rok k dispozici dvě testovací okna. Zkouška může být provedena od 1. května do 30. a 1. prosince a 31. ledna každého roku. Pokrývá šest oblastí znalostí o lidských zdrojích, včetně strategického řízení, rozvoje lidských zdrojů a pracovních vztahů. Zahrnuje také plánování pracovní síly, řízení rizik a celkové odměny, což jsou nástroje pro přilákání a udržení zaměstnanců.