Wie wähle ich die beste Telekommunikationskarriere aus?
Die Telekommunikationsbranche bietet Menschen mit Telefon-, Internet-, Kabel- und Satellitenfernsehdiensten. Von der Gestaltung neuer Systeme und Technologien bis hin zur Installation und Reparatur von Linien stehen viele verschiedene Telekommunikationsjobs zur Verfügung. Eine Person, die eine Telekommunikationskarriere in Betracht zieht, sollte die Art der Arbeit bestimmen, für die sie am besten geeignet ist und die entsprechende Ausbildung und Ausbildung erhalten. Mit ständiger Technologieverbesserungen kann eine Person in jeder Telekommunikationskarriere erwarten, dass sie häufige Auffrischungs- und Bildungskurse erhalten. Zuverlässige, effiziente Telekommunikation hängt von den Kenntnissen und den Fähigkeiten von Mitarbeitern in allen Aspekten von Design, Verkauf, Service und Installation ab. Arbeitsplätze für Maschinenbau, welche allgemeineLy erfordert mindestens einen Bachelor -Abschluss, beinhaltet die Forschung und Entwicklung neuer Technologien wie Glasfaserlinien und Stromerzeuger. Softwareentwickler und Computersystemanalysen benötigen normalerweise umfangreiche Programmiererfahrungen und Hochschulabschlüsse, um neue, schnellere und benutzerfreundlichere Anwendungen für Online-Kommunikation zu erstellen. Designprofis arbeiten in der Regel Standard, 40-Stunden-Arbeitswochen in komfortablen Büroumgebungen.
Eine Telekommunikationskarriere in Kundendienst, Vertrieb und Marketing findet sich in der Regel in der Unternehmenszentrale oder in einer Zweigstelle in einem städtischen Gebiet. Die Bildungsanforderungen variieren für solche Jobs, obwohl die meisten Arbeitgeber es vorziehen, Personen mit früheren Einzelhandels-, Kundendienst- oder Marketingerfahrungen einzustellen. Kundendienstmitarbeiter erhalten Anrufe und E -Mails von Kunden, die Fragen zu Abrechnungen, technischen Problemen oder Änderungen im Service haben. MaReting -Fachkräfte und Vertriebsmitarbeiter können sich an potenzielle Kunden wenden, Online -und Druckanzeigen erstellen und Kampagnenstrategien entwickeln, um neues Unternehmen anzulocken. Viele Mitarbeiter Mitarbeiter Mitarbeiter in Call Centern rund um die Uhr, um Kunden jederzeit sofortiger Service zu bieten.
Eine Person, die eine Karriere als Unternehmen Telekommunikation erhalten möchte, ist häufig erforderlich, um einen Bachelor -Abschluss in Betriebswirtschaft, Buchhaltung oder Personalabschluss zu erhalten. Führungskräfte und Manager führen Marktanalysen durch, um Möglichkeiten zur Verbesserung von Vertrieb und Dienstleistungen zu ermitteln und sich mit anderen Fachleuten zu treffen, um Richtlinienänderungen umzusetzen. Personen, die für solche Jobs am besten geeignet sind, sind diejenigen, die eine starke persönliche Kommunikation und Entscheidungsfähigkeiten haben.
Viele Telekommunikationsjobs umfassen die Installation, Wartung und Reparatur von Stromleitungen und Kommunikationsgeräten. Die meisten Techniker und Installationsspezialisten lernen den Job durch Berufsprogramme oder formelle, On-the-Berufstraining, wo sie ein detailliertes Verständnis von Sicherheit, Werkzeugen und Techniken erhalten. Sie müssen in der Lage sein, sorgfältige Messungen vorzunehmen, elektrische Systeme zu beheben und einen qualitativ hochwertigen Kundenservice zu bieten. Techniker arbeiten in der Regel Standardtage, obwohl Notsituationen möglicherweise erforderlich sind, um Websites an Nächten oder Wochenenden zu besuchen.