Was ist Konfliktvermeidung?

Konfliktvermeidung ist ein Persönlichkeitsmerkmal, in dem man es vorziehen würde, Konfrontation oder Argumente mit anderen Menschen zu vermeiden, und verschiedene Methoden praktizieren, z. Menschen, die dies tun, werden manchmal als "People Pleasers" bezeichnet, und obwohl es von Natur aus nicht stimmt, Konflikte zu vermeiden, stellen einige Menschen fest, dass dies im Laufe der Zeit Probleme in Beziehungen verursacht. Ein Psychologe oder Therapeut kann möglicherweise einer Person helfen, bessere Methoden des Umgangs mit Konflikten auf gesunde Weise zu lernen, anstatt Konfliktvermeidung zu üben.

Das Persönlichkeitsmerkmal der Konfliktvermeidung ist sehr häufig, da viele Menschen es vorziehen, nicht zu streiten und nur den Frieden "selbst bei Kosten für sich selbst zu behalten wollen. Menschen können auf verschiedene Weise Konfliktvermeidung praktizieren. Zum Beispiel könnten sie einfach so tun, als ob alles in Ordnung ist und sich weigern, ihre eigenen Gefühle anzuerkennen.Einige von ihnen verlassen den Raum oder das Gespräch physisch, wenn sich ein Konflikt zu brauen scheint, und weigert sich überhaupt, darüber zu diskutieren. Eine mäßigere Taktik ist es, nur zu versuchen, das Thema in etwas Angenehmeres zu ändern. Wieder andere werden sich auf passiv-aggressives Verhalten einlassen, um sich und ihr Missfallen indirekt auszudrücken.

Eine der am wenigsten gesunden Methoden zur Vermeidung von Konflikten ist es, einfach zuzustimmen, was die andere Person sagt, anstatt für sich selbst aufzustehen. In einigen Situationen ist natürlich ein Kompromiss wichtig, aber viele Menschen, die dies tun, fühlen sich ärgerlich oder als ob sie nie das bekommen, was sie wollen. Manchmal befinden sich Menschen, die Konflikte vermeiden, in Beziehungen, entweder romantisch oder platonisch, mit Menschen, die sehr dominierend sind und ihren eigenen Weg fordern. Diese Beziehungen sind oft zum Scheitern verurteilt, es sei denn, Kommunikationsstrategien sind angesprochenED und Veränderung.

Üben, in Diskussionen, ohne aggressiv zu sein, selbstbewusster zu sein, ist eine Möglichkeit, Probleme mit der Vermeidung von Konflikten zu lösen und sicherzustellen, dass jede Person in der Beziehung eine Reihe hat, um sich selbst zu sprechen und sich auszudrücken. Das unabhängige oder als Paar zur Therapie zu gehen, kann eine sehr effektive Möglichkeit sein, neue Kommunikationsmethoden zu lernen, die bei diesem Problem helfen können. Das Vermeiden von Konflikten bei der Arbeit kann zu größeren Problemen und zu einem erhöhten Stress im eigenen Leben führen. Im Allgemeinen ist dies ein erlerntes Persönlichkeitsverhalten, das mit Praxis und Geduld verändert werden kann.