¿Qué hace una Junta de Gobierno?
Una junta de gobierno es típicamente un grupo de personas externas que proporcionan una entidad corporativa con servicios de asesoramiento. En muchos casos, la junta se reunirá varias veces al año y discutirá el funcionamiento interno de la compañía. Las tareas comunes para la Junta de Gobierno incluyen establecer políticas corporativas, proporcionar supervisión al equipo de gestión ejecutiva, tomar decisiones corporativas importantes y proporcionar liderazgo a la empresa. Los miembros de la junta no pueden recibir remuneración por su trabajo.
Muchas instituciones utilizan una Junta de Gobierno para sus operaciones. Muchas instituciones educativas, empresas de propiedad pública, entidades de servicio público u otras organizaciones utilizan un gobierno externo. En empresas de propiedad pública, los miembros del gobierno también pueden ser la junta directiva, que proporciona a los accionistas representación en la Compañía. En lugar de estar obligados a la propia empresa, los miembros de la junta representan los intereses de los accionistas. La mayoría de los miembros de la gobernanza tienen una amplia educacióny la experiencia en las empresas que supervisan.
Establecer una declaración de misión y la constitución corporativa es a menudo un punto de partida para la Junta de Gobierno, y permite que la Junta guíe a la compañía estableciendo las pautas operativas para la organización. La declaración de la misión suele ser unas pocas oraciones que proporcionan las directivas de la empresa. La constitución corporativa, también conocida como política corporativa, proporciona los detalles de cómo operará la empresa. La constitución generalmente incluye pautas operativas, un código de ética, actividades no aprobadas y castigo por un comportamiento inadecuado.
La responsabilidad general de los miembros de la Junta de Gobierno es proteger la estabilidad financiera de la empresa. Los miembros de la junta revisan las decisiones de la empresa y deciden si la compañía está buscando maximizar las ganancias. La Junta de Gobierno a menudo revisará el PerformaNCE de ejecutivos y hacer recomendaciones. Los gerentes ejecutivos que constantemente toman malas decisiones u operan fuera de los límites de la empresa pueden enfrentar la eliminación. Esto protege los intereses de los accionistas o aquellos interesados fuera de la empresa.
Las organizaciones solo pueden mantener miembros individuales en la Junta de Gobierno durante uno o dos años. Esto proporciona a la compañía la capacidad de cambiar a los miembros de la junta para evitar estar demasiado cerca con los miembros. Las relaciones inapropiadas entre los miembros de la junta y la compañía pueden resultar en el potencial de fraude. En última instancia, este comportamiento debilitará a la empresa y reducirá la reputación de la empresa en el entorno empresarial. Los miembros de la junta que permanecen con la Compañía durante largos períodos de tiempo también pueden comenzar a brindar asesoramiento que refleje la opinión personal en lugar del interés de los accionistas.