Wat is Cobra -verzekering?

Er is eigenlijk geen specifiek type verzekering genaamd Cobra Insurance. Integendeel, de term afkomstig van een bepaling in de geconsolideerde omnibus -budgetverzoeningswet van 1985 (COBRA), die in 1986 in de Verenigde Staten een wet werd. Deze voortzetting van verzekeringsvoordelen wordt vaak Cobra Insurance genoemd.

Kosten

Cobra -verzekering is meestal duurder voor de mensen die het hebben dan hun ziektekostenverzekering was toen ze werkzaam waren, maar het is minder duur dan het zou zijn zonder de COBRA -voorziening. De meeste werkgevers betalen ten minste een percentage van de kosten voor ziektekostenverzekeringen voor hun werknemers, en veel bedrijven moeten dit wettelijk doen. Een persoon die Cobra -verzekering heeft, moet echter alle CO's betalents zichzelf.

De bepaling in Cobra stelt de persoon echter in staat zijn of haar verzekeringsdekking voort te zetten tegen het groepstarief dat zijn of haar werkgever heeft ontvangen in plaats van een individueel tarief te betalen. Groepen kunnen kortingen ontvangen van verzekeringsmaatschappijen, dus een persoon die door Cobra Insurance wordt gedekt, kan meestal een lager tarief betalen. Dus een werknemer die plotseling uit een baan is, kan zijn of haar zorgkosten toenemen, maar vanwege Cobra kan hij of zij voorkomen dat hij nog hogere kosten betaalt.

gebruikers

Mensen die om de een of andere reden hun primaire middelen voor dekking in de gezondheidszorg hebben verloren, zijn de belangrijkste gebruikers van deze bepaling. Het meest voorkomende exemplaar hiervan is het verlies van een baan. Cobra Insurance dekt ook recente gepensioneerden en mensen met een handicap. Het dekt ook gewoonlijk de echtgenoot en kinderen van de persoon, indien van toepassing.

Covered Gedekte voordelen

specifiekGezondheidsvoordelen die vaak zijn opgenomen in cobra-verzekeringspakketten zijn artszorg, geneesmiddelen op recept, chirurgie, ziekenhuiszorg-zowel intramurale als poliklinische maar niet meestal langdurige verzorging-en zelfs tandheelkundige behoeften. Life Insurance, die kan worden aangeboden in combinatie met door werkgever verstrekte ziekteverzekeringspakketten, maakt geen deel uit van Cobra Insurance Packages.

in aanmerking komen te doen

De COBRA -bepaling dekt niet alle werknemers in de VS, bijvoorbeeld iemand die werkte voor een bedrijf dat in het voorgaande jaar minder dan 20 werknemers had, zou niet in aanmerking komen. Evenmin zouden degenen die in dienst waren van de Amerikaanse federale overheid of sommige religieuze of door de kerk gesponsorde organisaties. Werknemers van lokale en nationale overheden zouden echter in aanmerking komen.