Co to jest Cobra Insurance?

W rzeczywistości nie ma określonego rodzaju ubezpieczenia zwanego ubezpieczeniem Cobra. Termin ten pochodzi raczej od postanowienia ujednoliconej ustawy o zbiorowym uzgodnieniu budżetowym z 1985 r. (COBRA), która stała się prawem w Stanach Zjednoczonych w 1986 r. Ustawa ta umożliwia wielu osobom w USA dalsze otrzymywanie świadczeń z ubezpieczenia zdrowotnego na okres po zmianie okoliczności, takich jak utrata pracy lub rozwód, które pozostawiałyby ich bez ubezpieczenia. Ta kontynuacja świadczeń ubezpieczeniowych jest często nazywana ubezpieczeniem COBRA.

Koszty

Ubezpieczenie COBRA jest zwykle droższe dla osób, które je posiadają, niż ich ubezpieczenie zdrowotne w momencie ich zatrudnienia, ale jest tańsze niż byłoby bez zabezpieczenia COBRA. Większość pracodawców płaci co najmniej procent kosztów ubezpieczenia zdrowotnego swoim pracownikom, a wiele firm wymaga tego prawo. Osoba posiadająca ubezpieczenie COBRA musi jednak samodzielnie pokryć wszystkie koszty.

Przepis w COBRA pozwala jednak jednostce na kontynuowanie ochrony ubezpieczeniowej według stawki grupowej otrzymanej przez pracodawcę zamiast płacenia indywidualnej stawki. Grupy mogą otrzymywać rabaty od firm ubezpieczeniowych, więc osoba objęta ubezpieczeniem COBRA zwykle może zapłacić niższą stawkę. Tak więc pracownikowi, który nagle stracił pracę, mogą wzrosnąć koszty opieki zdrowotnej, ale z powodu COBRA może on uniknąć dodatkowych kosztów.

Użytkownicy

Głównymi użytkownikami tego świadczenia są osoby, które z jakiegoś powodu utraciły podstawowe środki ochrony zdrowia. Najczęstszym tego przykładem jest utrata pracy. Ubezpieczenie COBRA obejmuje również niedawnych emerytów i osoby niepełnosprawne. Zazwyczaj obejmuje to również małżonka i dzieci danej osoby, jeśli dotyczy.

Objęte świadczenia

Konkretne korzyści zdrowotne, które często są zawarte w pakietach ubezpieczeniowych COBRA, to opieka lekarska, leki na receptę, zabiegi chirurgiczne, opieka szpitalna - zarówno szpitalna, jak i ambulatoryjna, ale zazwyczaj nie przedłużona - i nawet potrzeby dentystyczne. Ubezpieczenie na życie, które może być oferowane w połączeniu z ubezpieczeniami zdrowotnymi zapewnianymi przez pracodawcę, nie jest częścią żadnego pakietu ubezpieczeń COBRA.

Wybieralność

Przepis COBRA nie obejmuje wszystkich pracowników w USA. Na przykład osoba, która pracowała dla firmy, która miała mniej niż 20 pracowników w poprzednim roku, nie byłaby uprawniona. Ani też ci, którzy byli zatrudnieni przez rząd federalny USA lub niektóre organizacje religijne lub sponsorowane przez kościół. Jednak pracownicy lokalnych i stanowych rządów będą się kwalifikować.