Como faço para me inscrever em empregos online?
Uma das maiores mudanças na maneira como o mercado de trabalho funciona no século XXI tem a ver com a Internet. Em vez de os aplicativos de papel tradicionais serem enviados pelo correio ou entregues manualmente em uma loja, muitas empresas fazem a maior parte de sua contratação on -line. Por esse motivo, os candidatos a emprego agora precisam ir à Internet para encontrar mais oportunidades de emprego.
Antes de um candidato a emprego on -line procurando um emprego, há algumas coisas que ela deveria ter preparado. Primeiro, ela precisará de uma cópia eletrônica de seu currículo, como uma versão formatada do Microsoft Word. Segundo, ela precisará de seu histórico de trabalho e uma lista de referências. Em seguida, ela precisará de acesso a todos os números e documentos que lhes permitam trabalhar em seu país desejado, o que significa seu número de segurança social ou visto de trabalho. Por fim, ela precisará de um endereço de e-mail no qual possa ser contatado se um empregador quiser entrar em contato com ela.
Mas como as pessoas realmente se inscrevem em empregos on-line? Existem quatro maneiras principais de aplicarPara empregos on -line: através da página inicial de uma empresa, de um site de emprego, de uma empresa de recursos humanos e de um quadro de postagens de emprego on -line. Os candidatos a emprego devem considerar usar mais de uma dessas abordagens para ter a melhor chance de conseguir um emprego.
A maioria das empresas mantém uma lista de posições abertas em seus sites, e muitas grandes empresas terão seus próprios mecanismos de busca de emprego especificamente para essas posições. As vagas de emprego são geralmente listadas sob o título de "carreiras" ou "empregos" na página inicial da empresa. Para se inscrever, os candidatos em potencial simplesmente precisam visitar a seção correta do site da empresa e seguir as instruções fornecidas.
Os sites de emprego têm a maior seleção de empregos. Alguns, como Monster e CareerBuilder, contêm inúmeras aberturas de várias fontes. Outros, como a USAJOBS, se concentram em um grupo específico, como empregos no governo. EmploOs sites da YMEM geralmente exigem que aqueles que desejam se inscrever on -line para preencher um perfil on -line para que os possíveis empregadores possam localizá -los. Eles também têm mecanismos de busca de emprego que permitem que os usuários naveguem pelos trabalhos abertos em uma área específica. Para solicitar empregos on -line por meio de um site de emprego, a maioria dos sites exige um currículo eletrônico e também pode exigir que uma conta seja configurada com eles.
Uma empresa de recursos humanos é outra maneira de se inscrever em empregos on -line. Assim como seus colegas de tijolo e argamassa, o componente on-line de uma empresa de recursos humanos auxilia os clientes com empregos. Os candidatos a emprego geralmente são obrigados a preencher um perfil on -line, enviar uma inscrição eletrônica e depois se encontrar com um representante de RH pessoalmente.
Um quadro de postagem de emprego on -line também é uma maneira de encontrar e se inscrever em empregos online. Os quadros de publicação de empregos são semelhantes aos sites de emprego, mas geralmente servem apenas um grupo de nicho ou têm poucos controles sobre quem pode publicar empregos. Aqueles que respondemPara anúncios em um quadro de postagem de empregos, geralmente precisam enviar seus currículos por e-mail para possíveis empregadores, embora em casos raros sejam obrigados a enviar fisicamente seus aplicativos.