Quais são os diferentes tipos de emprego adjuvante?
Empregos adjuntos podem ser encontrados em universidades, faculdades comunitárias, faculdades de dois anos e em programas profissionais. O emprego adjuvante é de meio período e sem mandato, o que significa que os professores geralmente assinam um contrato para trabalhar por um período específico de tempo. Além disso, a necessidade de seus serviços pode ser facilmente influenciada por questões de inscrição e orçamento, tornando a disponibilidade do trabalho instável. A maioria dos professores e professores adjuntos é paga por hora, e os benefícios variam de acordo com o empregador, embora a maioria dos funcionários adjuntos não receba benefícios porque não trabalha horas suficientes para se qualificar para quaisquer benefícios.
Muitas universidades contratam funcionários adjuntos para ministrar cursos em regime de tempo parcial. Freqüentemente, os professores de meio período ministram apenas algumas aulas por semestre. Os professores adjuntos geralmente são qualificados ou autorizados a dar aulas de graduação.
Professores adjuntos na maioria das universidades e instituições devem possuir doutorado. Algumas universidades permitem um mestrado, embora a área de estudo deva ser semelhante ou idêntica à matéria que está sendo ministrada. As universidades geralmente têm seus próprios requisitos, tanto quanto a educação e as horas de experiência necessárias para ensinar em uma disciplina específica.
O emprego adjunto em faculdades ou programas comunitários, de dois anos e vocacionais geralmente requer um diploma de bacharelado na matéria que está sendo ensinada. Às vezes, é permitido um grau de associado e experiência no campo da disciplina; no entanto, isso depende do programa e das necessidades da faculdade. Sabe-se que as escolas profissionais empregam professores e professores adjuntos porque seus programas se concentram em áreas específicas. Os professores geralmente mantêm uma carreira em um determinado campo, bem como ensinam em regime de meio período.
Os programas de educação técnica geralmente precisam da experiência de professores adjuntos. Às vezes, mas nem sempre, é necessário um diploma para trabalhar como professor em uma escola técnica. Professores com muita experiência verificável e que possuam as certificações exigidas podem ser contratados como funcionários adjuntos. Nas áreas de educação em que há escassez de professores qualificados ou indivíduos que possuem diplomas, o conhecimento é a chave para ser contratado. Exemplos de tais áreas são os campos de saúde e construção.
Outras áreas em que um emprego auxiliar pode ser encontrado é na área de orientação. Os alunos que estão trabalhando em dissertações são frequentemente orientados por professores adjuntos. Esses professores podem atuar em comitês de dissertação e trabalhar em programas de pós-graduação.
Uma tendência crescente, e que provavelmente continuará no futuro, é a necessidade de professores adjuntos on-line. O ensino on-line oferece flexibilidade aos professores e permite que eles mantenham outros cargos ou frequentem a escola, enquanto ganham renda como professores em meio período para programas de educação on-line. Sabe-se que o emprego adjuvante é menos estável e o salário tende a ser menor do que outros cargos de professor, portanto o ensino on-line é uma maneira popular de complementar a renda. Isso também vale para os professores aposentados, que muitas vezes consideram o emprego adjunto uma excelente fonte de renda suplementar.