Vad är en hushållsanställd?
En hushållsanställd är en person anställd för att göra ett specifikt arbete runt en arbetsgivares hem. Det finns olika typer av hushållsanställda som tillhandahåller ett brett utbud av tjänster. Att ha en hushållsanställd kan kräva att arbetsgivaren utför vissa skatteregistreringsuppgifter för att processen ska vara laglig. Det är också viktigt att komma ihåg att det på de flesta platser inte är lagligt att anställa en hushållsanställd som inte har laglig hemvist i landet.
med så många jobb som ska göras runt huset, att ha hushållsanställda kan låta som välkomna lättnad. Några av de många uppgifter som en anställd kan anställas för att utföra inkluderar barnvakt, trädgårdsskötsel, omvårdnad, köruppgifter och hushållens städning. En arbetare kan vara ansvarig för flera uppgifter; Till exempel kan en piga hjälpa till med matlagning, städning och barnpassning.
Om en person sysselsätter en hushållsanställd betraktas han eller hon i allmänhet arbetsgivaren och kan vara ansvarig för vissa skatteskulder. Vanligtvis är arbetsgivaren only ansvarig om han eller hon bestämmer vilka uppgifter arbetaren kommer att göra och hur de kommer att utföras med hjälp av verktyg eller utrustning som tillhör arbetsgivaren. En arbetare betraktas som egenföretagare om han eller hon erbjuder samma allmänna tjänst till allmänheten och tillhandahåller sin egen utrustning. Om en arbetsförmedling tillhandahåller utrustningen och kräver metoden för att arbeta, anses den byrån vanligtvis den anställd.
tjänster som utförs i en annan persons hem är i allmänhet inte tillämpliga på hushållens anställda. Till exempel är daghem som ges på en plats utanför webbplatsen vanligtvis inte för detta skattemässigt övervägande. Beroende på beloppet gäller dessa skatter inte heller i allmänhet för någon juridisk arbetare under 18 år, till exempel en tonårig barnvakt eller för ett beroende barn eller familjemedlem som betalas för att ge vård.
En person med hushållsanställda som kvalificerar sig för skattestatus måste vanligtvis betala sOcial säkerhets-, Medicare och federala arbetslöshetsskatter. Arbetsgivaren kan också vara ansvarig för statliga skatter, beroende på jurisdiktion. I vissa fall måste federala inkomstskatter också hållas kvar.
Det är viktigt att läsa alla statliga och federala skattelagar om hushållsarbetare innan de beslutar att anställa hjälp utanför. Att betala ytterligare skatter kan ändra den antagna budgeten för lön för hushållspersonal. Var säker på att medel är tillgängliga för att betala hushållsarbetare innan de undertecknar ett anställningsavtal, eftersom underlåtenhet att hålla skatter eller uppfylla villkoren för ett arbetsavtal med en anställd kan vara skäl för kriminella och civila anklagelser.