Wie plane ich einen militärischen Ruhestand?

Jemand, der militärische Altersrente plant, steht vor verschiedenen Herausforderungen und Aufgaben. Die dringendste, die möglicherweise mehrere Jahre vor dem Pensionierung behandelt werden muss, besteht darin, sich für die Vereinbarungen für den Erhalt einer militärischen Rente zu entscheiden. Das Personal muss sich auch auf die Suche nach neuen Unterkünften vorbereiten, potenzielle Beschränkungen für neue Arbeitsplätze überprüfen und Beratung und Rat in Betracht ziehen, um beim Übergang zu helfen.

Die Grundlagen der militärischen Renten sind einfach. Jemand, der weniger als 20 Jahre in den Streitkräften ist, bekommt keine militärische Rente. Jemand, der 40 Jahre oder länger in den Streitkräften ist, bekommt eine Rente, die seiner Armee entspricht. Jemand, der zwischen 20 und 40 Jahren in den Streitkräften ist, erhält eine Rente, die einen Prozentsatz seiner Armee -Gehalt wert ist, basierend auf der Länge des Dienstes. Seit 1986 müssen das Militärpersonal eine wichtige Entscheidung über seine militärische Rente treffen, um 15 Jahre Dienstjahre zu erreichen.Sie erhalten - versteht, welche von drei Systemen in Ihrem Fall angewendet werden. Jemand, der vor September 1980 in Dienst gestellt wurde, stellt das endgültige Gehaltssystem. Jemand, der zwischen September 1980 und August 1986 eingetreten ist, stellt das hohe 36 -System. Jemand, der nach August 1986 eingetreten ist, kommt standardmäßig unter 36, kann sich aber stattdessen für ein System als Karrierestatusbonus oder Redux entscheiden. Es gibt mehrere wichtige Unterschiede zwischen den Systemen, die sich darauf auswirken, wie viel Rente gezahlt wird.

Das endgültige Gehaltssystem ist am einfachsten zu verstehen. Es stützt die Rente auf das Gehalt der Person, die die Person in ihrem letzten Dienstmonat erhalten hat. Die Person erhält 50% dieses Betrags als Rente, wenn sie 20 Dienstjahre und zusätzliche 2,5% für jedes weitere Jahr abgeschlossen hat. Diese Rente wird dann jedes Jahr im Einklang mit dem Verbraucherpreisindex erhöht.

Das hohe 36 -System basiert die Renteim durchschnittlichen Gehalt während der höchsten 36 Monate der Militärkarriere der Person. Abgesehen davon funktioniert es auf die gleiche Weise wie die endgültige Bezahlung. Das bedeutet

Das Redux-System verwendet die gleiche 36-monatige Durchschnittsbasis wie hoch 36, weist jedoch einige wichtige Unterschiede auf. Der Redux -Rentenanteil beginnt bei 40% für 20 Dienstjahre und steigt für jedes weitere Jahr um 3,5%. Die Startrente wird um nur 1 Prozentpunkt unter dem Verbraucherpreisindex erhöht. Diese Unterschiede gelten nur, bis die Person 62 ist. Zu diesem Zeitpunkt erhält sie die gleiche Rente, die sie unter High 36 erhalten hätte.

Die Hauptentscheidung, die eine Person, die heute für militärische Ruhestand geplant ist, heute nach 15 Dienstjahren erfolgt. Zu diesem Zeitpunkt muss sie zwischen hohen 36 oder Redux wählen. Wenn er Redux wählt, erhält er einen steuerpflichtigen Bonus von 30.000 US -Dollar (USD). Natürlich wird seine Startrente unter ReduxSeien Sie niedriger und wachsen langsamer bis zum Alter von 62 Jahren. Die bessere Option hängt von mehreren Faktoren ab, einschließlich des Alters, des Gehalts und der Länge des Dienstes bei der Pensionierung, sodass die Person die Zahlen sorgfältig zusammenfassen muss. Es ist auch wichtig, die potenzielle Rendite zu berücksichtigen, die durch die Investition des Bargeldbonus für zusätzliche Renteneinnahmen erzielt werden könnte.

finanzielle Bereitstellung ist nicht die einzige Sorge für eine Person, die militärische Pensionierung plant. Die Entscheidung, wo sie leben sollen, kann mehrere Faktoren beinhalten. Eine davon ist, ob Sie einen privaten Wohnraum auswählen oder - falls dies angemessen oder notwendig ist - eine Altersgemeinschaft oder ein Pflegeheim. Einige ehemalige Militärmitarbeiter können mit oder in der Nähe anderer pensionierter Militärmitarbeiter wohler leben, während andere eine saubere Pause bevorzugen. Die Wahl eines Standorts kann auch die Überprüfung der Steuergesetze beinhalten: Einige Staaten besteuern das Einkommen aus militärischen Altersversorgungssystemen, andere nicht.

Jemand, der sich aus dem Militär zurückzieht, kann sich entscheiden, aufzunehmenEin neuer Job, und das unterliegt einigen Einschränkungen. Vor allem wird ein ehemaliges Militärmitglied ein Ruhestandsgehalt verfallen, der während seiner Arbeit für eine ausländische Regierung fällig ist, sei es als Angestellter oder Auftragnehmer, es sei denn, er hat die vorherige Erlaubnis des Militärs erhalten. Grundsätzlich darf ein ehemaliges Militärmitglied in den sechs Monaten nach der Pensionierung nicht in irgendeiner Weise für das Verteidigungsministerium arbeiten, obwohl die Person prüfen sollte, ob diese Regel derzeit in Kraft ist oder vorübergehend verzichtet.

Eine Person, die sich aus dem Militär zurückzieht, kann auch einen erheblichen Kulturschock bei der Anpassung an das zivile Leben erleben. Um dies zu mildern, verfügt jede der verschiedenen Zweige des Militärs über eine Abteilung, die bei der Anpassung helfen soll. Dazu gehören das Büro für den Altersangebot der Armee, die Air Force Rentirees Services und die Navy Rentired Activities Branch.

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