Was ist Content Management?
Verschiedene Arten von Informationen oder Inhalten sind im Internet verfügbar. Dieser Inhalt erfordert die Organisation auf mehreren verschiedenen Mitteln, abhängig von seinem Typ. Die Kontrolle dieser Informationen in geordneter Weise wird als Content Management bezeichnet.
, auch als CM bekannt, umfasst Content Management alle Technologien, Techniken und Prozesse, die ein Unternehmen möglicherweise zur Aufrechterhaltung seiner Inhalte benötigt. Zu diesen Systemen gehören möglicherweise Veröffentlichungsplattformen, Sammlungsunterstützung, Dateiveröffentlichung und Freigabe und viele andere Arten von Management. Einige Unternehmen können interne Prozesse für diese Mittel entwickeln. Andere können bestimmte Unternehmen einstellen, die sich auf die Verwaltung von Inhalten spezialisiert oder Software kaufen, um ihre Dateien zu manipulieren.
Die Verwaltung jedes Inhaltsstücks variiert je nach Typ. Der Inhalt kann in Form von grundlegenden Wörtern oder Satzzusammensetzung erfolgen. Dies kann in Bezug auf Nachrichten-Websites, Informationsartikel oder Anweisungen der Fall sein. Es kann auch Hyperte enthaltenX links, die den Leser auf zusätzliche Informationen lenken.
digitale Inhalte können viel komplexer sein. Es kann in Multimedia -Dateien wie Video- oder Audiodateien vorhanden sein. Wenn ein Unternehmen diese Arten von Dateien verwaltet, benötigt es möglicherweise zusätzlichen technischen Support und virtuellen Speicherplatz.
In der Regel wird ein Content -Management -System oder ein CMS verwendet, um die Inhaltsverwaltung zu steuern. Ein solches System variiert nicht nur mit den verwalteten Inhalten, sondern auch mit den Bedürfnissen, die das Unternehmen besitzen, das den Inhalt besitzt. Einige Unternehmen haben möglicherweise nur einen oder zwei Mitarbeiter, die Zugriff auf den Inhalt benötigen. Diese Situation erfordern möglicherweise nur einfache Inhaltsmanagement -Tools.
Andere Unternehmen benötigen möglicherweise mehrere Mitarbeiter, um ihre Inhalte zu bearbeiten oder anzusehen. Diese Unternehmen benötigen möglicherweise komplexere Content -Management -Systeme, um ihre Informationen zu organisieren. In diesem Fall ist das Training für das System UsuVerbündeter auch für Mitarbeiter erforderlich.
Systeme zum Verwalten von Inhalten können auch andere Tools für Unternehmen bereitstellen. Neben der Veröffentlichung, Bearbeitung und Speicherung ermöglichen einige Systeme die Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitern. Dies kann hilfreich sein, wenn Mitarbeiter abgelegen sind oder nicht alle am selben Ort arbeiten. Aufgaben können häufig auch über ein Content -Management -System zugewiesen werden. Viele Unternehmen bevorzugen ein Content -Management -System, das es ermöglicht, alte Inhalte zu archivieren oder zu löschen, die nicht mehr verwendet werden, um Platz und Einnahmen zu sparen.
Bei Verwendung dieses Systemtyps sind normalerweise mehrere Rollen zulässig. Ein Schöpfer erhält die Tools, um neue Inhalte zu erstellen und Änderungen daran vorzunehmen, während ein Editor auch Änderungen vornehmen kann und möglicherweise etwas andere Tools zur Verfügung steht. Der Verlag ist möglicherweise dafür verantwortlich, Inhalte für die öffentliche Besichtigung vorzubereiten, während ein Administrator den gesamten Prozess überwacht und Berechtigungen für Aufgaben- und Toolzugriff gewährt. Andere Mitarbeiter können Gren seinAUTED -Viewer oder Gastzugriff, um Dokumente anzuzeigen, aber nicht zu ändern.