国際ビジネスコミュニケーションには何が関係していますか？

集合的な優先事項、価値、および習慣が国際的なビジネスコミュニケーションを形成します。 2つの異なる文化のメンバー間の専門的な交流には、文化、言語、伝統の両方の知識が必要です。 これは、他のビジネスパーソンの信念と慣行を認識するという形でもたらされる可能性があります。 また、コミュニケーターは同じ文化内の個人間の違いに敏感かもしれません。

国際的なビジネスコミュニケーションには、ある程度の柔軟性が必要になることがよくあります。これは、異なる文化のビジネスマンが非常に異なる見解とコミュニケーションスタイルを持っているためです。 言語を理解できないことは、プロの翻訳者を使用することで克服できます。 相互作用する専門家は、言語交換のギャップを埋めるのに役立つ可能性のある非言語的キューに敏感であるべきです。

コミュニケーターにとって、他の文化はしばしばメッセージに関連し、ビジネスを非常に異なって行うが、それらの慣行は必ずしも劣っていないことを理解することが重要です。 ビジネスが行われる一般的な文化的風土を理解することは重要かもしれませんが、一般化を不快なステレオタイプに変えることに抵抗することも重要です。 他の会社の社会を体験し、地域の市民を知ることは、ビジネスマンに地域文化の概観を与えることにより、ステレオタイプを抑制するのに役立つかもしれません。

国際的なビジネスコミュニケーションの準備をするとき、ビジネスマンは他の文化のコミュニケーションの好みを調査したいと思うかもしれません。 国籍によっては、礼儀正しさと曖昧さを頼りに間接的にコミュニケーションすることを好みますが、他の文化のメンバーはむしろ直接コミュニケーションをとります。 他のそのような選好には、非言語的コミュニケーションへの依存、ビジネスを行う前の関係構築の重要性、専門的な合意が書面で行われるか口頭で行われるかが含まれます。

コミュニケーターは、文化がコミュニケーションに影響を与える一方で、年齢、教育レベル、性別などの他の要因も影響することを覚えておく必要があります。 多様な背景を持つ個人は、コミュニケーションのスタイルと好みを形作る明確な人生経験を持っているかもしれません。 他社の組織文化もコミュニケーションに影響します。 ビジネス文化内のさまざまな経験と特定の個人のコミュニケーションの好みに関する研究は、しばしば重要な洞察を提供します。

国際的なビジネスコミュニケーションの準備をしている人は、他社の社会や文化の信念、価値、伝統を研究することで準備を整えることができます。 コアバリューを理解することで、ビジネスパーソンは相互作用中に社会的に不快な発言や行動をすることができません。 宗教的な理想、迷信、さらに特定の手のジェスチャーの意味さえも、コミュニケーションプロセスの生得的な部分である可能性があります。 一部の国では、協力、個性、社会的地位など、異なる社会的理想を強調しています。