オフショアITアウトソーシングとは何ですか？

Offshore ITアウトソーシングは、情報技術（IT）が外国に位置するスタッフに契約するビジネス慣行であり、通常は低賃金率で働いています。先進国では、企業が仕事をアウトソーシングすることにより、国内のIT労働者に比較的高い給与を支払うことを避けることが一般的です。プログラミングとソフトウェアの両方のサポートはリモートで比較的簡単に行うことが比較的簡単であるため、オフショアアウトソーシングにユニークに適しています。ネットワーク化されたデバイスの増え続ける統合は、インドや中国、東ヨーロッパなどの国の労働者が、世界中のシステムに実質的に瞬時につながり、インターネットを介して最も複雑なITが機能するすべてを実行できることを意味します。コンピューターのハードドライブの交換などの物理的なハードウェアサポートは、直接行う必要がありますが、ほとんどのオペレーティングシステムはDソフトウェアパッケージは、リモートサポートを念頭に置いて開発されました。

技術的には、オフショアのアウトソーシングは、会社が外部の請負業者を雇って作業を完了する場合にのみ発生します。企業が海外で事業の一部を移動したり、海外事業と合併したりしても、適用されません。たとえば、ベトナムやシンガポールなどの東南アジア諸国で製造業務を開始した企業とは異なります。このような行動はアウトソーシングとは見なされませんが、 offshoring 。

として知られています。

インドは、西半球の沖合のITアウトソーシングトレンドの象徴として一般的に引用されています。インドは、生活費の低さに関しては、北米およびヨーロッパ諸国よりも大きな比較優位性があり、非常に高品質の教育からも恩恵を受けています。さらに、英語は国の主要言語です。熟練したiNDIAN IT労働者は、相対的な観点から良好な生活の質を享受しながら、給与の面で西部のカウンターパートを覆うことができます。

近年、オフショアITアウトソーシングは、国内の労働力と地域の経済投資に対する企業の無関心の象徴となっています。このようにして、それは米国を含む特定の国で一般的な政治問題になりました。雇用保護を強調するプラットフォームでの政治候補者の数が増え、オフショアITアウトソーシングなどの慣行に従事する企業をターゲットにしています。自由貿易、フェアトレード、保護主義の世界的な経済問題に密接に関連しています。