O que é uma carreira de bis?
Uma carreira de Encore é uma carreira que começa após a idade tradicional da aposentadoria de 65 anos. As carreiras Encore normalmente envolvem um campo totalmente novo, o que pode significar que é necessário educação ou treinamento adicional. Muitos envolvem um foco maior no serviço público e no trabalho que as pessoas consideram significativas de alguma maneira. A crescente popularidade das carreiras Encore é vista como um benefício positivo para a força de trabalho, pois aumenta o número de pessoas que trabalham e contribuem para a sociedade. Embora tivessem direito a benefícios e tratamento de aposentadoria como idosos, encontraram o ambiente de aposentadoria não ao seu gosto, e um número crescente de idosos começou a embarcar em carreiras da Encore. Algumas pessoas começaram ainda mais cedo, na meia -idade, passando de suas primeiras opções de carreira para um campo diferente.
Normalmente, uma carreira de bis é desigNed para cumprir um desejo de serviço público e uma contribuição positiva para a sociedade. Por exemplo, alguém pode desenvolver novas ferramentas educacionais, trabalhar com uma organização de defesa feminina ou ajudar com um programa de ajuda externa. Muitos baby boomers que trocaram suas carreiras na meia-idade citaram o desejo de fazer algo positivo para o mundo como o principal motivo da troca. Às vezes, as pessoas trazem habilidades existentes para uma carreira de bis, enquanto em outros casos começam a frescas, trazendo novas habilidades e décadas de experiência para o novo campo escolhido.
Embora as razões para entrar em uma carreira de Encore possam ser altruístas, também pode haver uma motivação financeira. Alguns idosos se preocupam com o valor de seus benefícios ou desejam garantir que sejam cobertos por um bom seguro de saúde. Outros podem não ter benefícios de aposentadoria suficientes para tornar a aposentadoria completa uma opção, então procuram uma carreira que apoiará om na velhice.
Várias faculdades reconheceram a demografia da Encore, oferecendo treinamento especificamente voltado para pessoas que desejam mudar suas carreiras. A ascensão do trabalho de Encore também levou a um foco maior no envelhecimento no local de trabalho, pois muitos idosos têm dificuldades quando buscam emprego devido a atitudes prejudiciais sobre sua idade. O aumento de idosos na força de trabalho pode ajudar a dissipar alguns desses preconceitos, permitindo que as pessoas vejam em primeira mão que os membros mais velhos da força de trabalho podem ser ativos muito produtivos e positivos.